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政策渉外スペシャリスト ※自動運転分野、大手電気通信事業者
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掲載期間:26/02/09~26/03/08求人No:IAM-SSBO
NEW新規事業

政策渉外スペシャリスト ※自動運転分野、大手電気通信事業者

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
関係する省庁との折衝、交渉業務の増加が見込まれており、部門強化のための採用です。

プロアクティブに活動して頂くことを募集企業として期待しています。
自動運転という未知、新しい分野のことであり、自ら情報を収集しながら、関係各所へ働きかけていきます。
難しいところがある反面、大変やりがいのある仕事です。

社会が大きく変化する中で移動に関する課題は増えており、その解決策として、自動運転車両が注目されています。
実証実験が各地で実施されており、数年後には多くの車両が公道を行き交うことが予想されます。
自身の仕事によって、1つの産業を発展させる、地域に住む方々の生活を良いものにできる、地域そのものを活性化させていく、やっていく中で充実感を得やすいことが特徴であり、魅力です。

※同社の車両評価のポジションに1名ご紹介しています。
 より詳しい求人情報をお伝えでき、また選考においてアドバンテージがあります。
仕事内容
地域の交通課題を解決する自動運転バスの社会実装に向けて、政府・自治体・大学などのステークホルダーへの働きかけを行い、規制改革実現に向けて、各種の渉外活動を担当して頂きます。
【主な業務】
机上の調査提言ではなく、社会実装の現場を持つ強みを生かした知見や課題を、政府との折衝や会議での発表を通じて働きかける。
官公庁との関係構築を通じ、政策の方向性をキャッチアップし、自社の経営戦略の策定をサポートする。

【具体的な業務】
各種政策の情報収集、規制改革要望事項の洗い出し・ロビイング戦略の策定、政府・自治体・大学の各種会議体への出席・発表
営業担当と連携した政府主導の大型補助金への公募対応。

【ポジションの魅力】
・業界のトップランナーとしての実績、社会実装の現場を持つ強みを生かして、より地に足のついた政策提言ができます
・自動運転市場は未成熟であり、自らの政策提言により市場を一から作り上げていく実感を得ることができます
・決まった方法論はなく、自らの頭で自由に考えていくことが求められます
・大企業に所属しながら、スタートアップのスピード感で会社ともに成長していくことができます

※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」
 「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」
 という方はぜひ、「気になる」をクリックしてください。

 ご面談をお願いしたい(ご経歴が合致している)場合は
 募集企業名を公開致します。
応募資格
必須
・法律に対する基本的な理解
・省庁/自治体/国会議員事務所での勤務経験または渉外活動経験。不動産業界/観光業界/金融業界/交通業界などにおける交渉業務の経験
・自動車の技術的な専門知識(保安基準の基本的な理解)
歓迎
・営業分野でNO.1またはそれに値する実績を出した経験
・官公庁や自治体での政策立案の経験(分野問わず)
・民間企業やNGOでの渉外業務の経験
募集年齢(年齢制限理由)
30~42歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
・社会課題の解決に強い関心があり、テクノロジーで世の中を良くしたい方
・既存の枠にとらわれず、自ら考え、提案し、行動できる方

・フットワークが軽く、論理的思考が出来る人
・コミュニケーション能力が高い人
・学習、調査能力が高い人
・自立的に業務を遂行できる人
・常に物事を前向きに捉えられる態度/姿勢
雇用形態
正社員
勤務地
東京

※リモートワーク可能
勤務時間
原則午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 原則12時~13時までの1時間)
※スーパーフレックス制(コアタイム無し)
年収・給与
750~870万円程度
※通常評価時の想定年収
 成果、実績に応じた賞与制度あり
※課長クラス昇格後:920~1,100万円程度

昇給:年1回
賞与:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度
育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、
自社グループ独自の優待 など

各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)
パソコン・スマホ・タブレット貸与(弊社規定による)
永年勤続表彰、副業(許可制) など
休日休暇
週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇
慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇
キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇
ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇(障がいのある方のための通院休暇)
会社が指定する日(4/30~5/2のうち1日) など
選考プロセス
書類選考
 ↓
1次面接(部長、課長)
 ↓
2次面接(本部長、人事部長)
 ↓
(3次面接)
 ↓
オファー面談
 ↓
内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手電気通信事業者
入社実績
Yさん(32歳 / 男性)
機械学習エンジニア
Sさん(45歳 / 男性)
マネージャー職 大手SIerから転職
Oさん(42歳 / 男性)
ICTエンジニア 大阪勤務
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社コンフィデンス・インターワークス(旧:株式会社インターワークス)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306789紹介事業許可年:2014年
設立
2014年8月1日
資本金
508,034千円
代表者名
澤岻 宣之
従業員数
法人全体:約1,200名

人紹部門:約100名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306789
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京(港区)
登録場所
東京オフィス
〒105-0001 東京都港区⻁ノ門3-4-10 ⻁ノ門35森ビル 3階・4階
ホームページ
https://www.interworksagent.com/
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