募集要項
- 仕事内容
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■業務概要
・プロダクト戦略を踏まえた技術要件の定義およびソリューション設計
・frontendからbackendにまたがるアーキテクチャやAPI設計
・backendアプリケーションの開発と運用
・非機能要件（パフォーマンスやセキュリティ、インフラコスト）に対する最適化
（変更の範囲）会社の指示するソフトウェア開発業務および関連する技術業務
■チームのミッション・役割
同社のエンジニアリング組織では、会社のミッション 「生活者の不安と、医療者の負担をなくす」、
そしてVision2030「1億人のかかりつけ機能を担う」という壮大なビジョンを実現するために、日々新しい挑戦をしています。
・複数の診療科それぞれの異なる要求を技術的に吸収し、統合されたシステムとして実現するには？
・医療事務の複雑なドメイン知識を深く理解し、効率化に向けたシステム設計・実装するには？
・医療現場の運用変更に耐えうるようにカスタマイズ可能なシステムを妥当なコストで作るには？
・患者・医師・オペレーターが絡み合う複雑なシステムの中で、技術的な最適解を見つけ出すには？
・医療系や政府系の外部APIをモダンなサービスとして扱うかためにどのように抽象化するか？
プロダクトマネージャー、デザイナー、診療科のサービス設計や診察を運用するチーム、医師と連携し、事業の成長に直接的に関わることができます
■開発環境
・バックエンド: TypeScript, NestJS, GraphQL, Apollo Federation, PostgreSQL, Prisma, Kysely
・インフラ: AWS (ECS, RDS, S3, Lambda, EventBridge, OpenSearch, MWAA, Bedrock etc), Terraform
・監視: Datadog, Opsgenie
・分析基盤: BigQuery, dbt, dlt, trocco, Datastream
・CI/CD: GitHub Actions
・AI Tools: Decin, Cursor, Claude Code
・その他: GitHub, Slack, Notion, Google Workspace, Docusaurus, JIRA
- 応募資格
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- 必須
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・静的型付け言語（TypeScript Goなど） 3年以上
・事業会社でのプロダクト開発経験（5年以上）
※以下のような経験のある方を想定しています
・ビジネスサイドのメンバーと一緒にプロダクトを作ってきた経験
・バックエンドサービスの開発経験（5年以上）
・技術設計経験、パフォーマンスチューニングなどのご経験
- 歓迎
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・NodeJS（NestJSだと尚歓迎）開発経験
・事業側と一緒にプロダクトを作ってきた経験
・クラウドアプリケーションの開発運用経験
・アジャイル開発経験（スクラム開発）
・GraphQLの開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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・原則 10:00～19:00
・企画型裁量労働制の適用あり
- 年収・給与
- 900万円 ‐ 1199万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保障完備
・確定拠出年金制度あり
・従業員ストックオプション制度あり（※別途付与条件あり）
・AIツール補助制度
<デバイス>
・PC（ご希望のヒアリング有）
・社用携帯（iPhone）貸与あり
<オンボーディング時支援>
- ランチイベント
- メンター制度
<カルチャー>
・部活動制度（上限3,000円／月）
- 休日休暇
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・完全週休二日制
・年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じます
※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。（例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与）
繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決めます。
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2-3回）＋SPI→内定
