募集要項
- 募集背景
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組織強化を目的とした増員募集です。
現在、経理財務機能は管理本部長を含め6名体制で運営していますが、年次決算～開示業務はシニアマネージャーと管理本部長のサポートで担っており、業務が逼迫しています。また、メンバーは日次・月次業務が中心のため、まずは年次決算業務を担っていただき、段階的に開示業務にも関わっていただける方を募集します。
- 仕事内容
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入社後は決算業務を中心に実務を担っていただきながら、シニアマネージャーのもとで開示業務をキャッチアップいただきます。・月次/四半期/年次決算
・決算短信/有価証券報告書の作成
・監査法人対応（補助）
・メンバーマネジメント
開示資料作成やスケジュール運用への関与を通じて経験を積んでいただき、対応可能領域を段階的に広げていただく想定です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理部 本部長兼部長 1名、シニアマネージャー 1名、経理担当 3名、財務担当 1名
- 応募資格
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- 必須
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・年次決算
・メンバーマネジメント経験
※上場経験は不問です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都台東区寿3-19-5 ＪＳビル 9階
沿線名：東京メトロ銀座線「田原町駅」より徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：616～751 万円
月給制
基本給：345000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：役職手当 1290000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 福利厚生施設利用制度／社内表彰制度／確定拠出年金／資格取得支援／副業OK（全従業員利用可)／服装はスーツとなります。
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
※ご経験により変動します。
