募集要項
- 募集背景
-
組織体制強化のための増員募集です。
今後6年から7年をかけて売上を2倍から3倍にする事業計画を立てており、経営の意思決定をサポートする管理会計部署の重要度が高くなっています。ただ、現在管理会計に関しては経理本部長のみが対応できる状況であり、経理本部長は役員との折衝や内部統制業務など管理会計だけを重点的に業務を担うことが難しいため、本ポジションを募集します。
- 仕事内容
-
戦略的経営の意思決定を支援するために、管理会計をメインにお任せします。
■企画立案
経営戦略を理解し、それに基づいた全社予算方針のドラフト作成。
他企業の管理会計手法を調査し、自社に応用可能なベストプラクティスを積極的に導入。
各ステークホルダーとの関係構築を通じて、市場での差別化を図る。
■設計・実行
年次および中期計画の予算作成プロセスを部門横断的に設計。
各部門から提出された予算データを精査し、全社的なバランス評価や提案を実施。
事業投資委員会の運営サポート（会議資料の精査、議事録作成、進捗確認）。
財務結果やKPI、トレンドデータをデジタルツールで分析し、インサイトを提供。
財務情報に基づいて、経営陣の戦略的意思決定をサポート。
特別プロジェクトの財務数値を管理し、投資分析を実施。
評価・検証
実績と予算・予測の差異分析を実施し、原因特定や情報収集を実施。
本社の予実管理を通じて、支出額の適正性を評価し、必要に応じた改善提案を行う。
投資案件の効果を評価し、予定通りでない場合は原因分析と将来予測の更新を行う。
投資効果が低いプロジェクトに対して振り返りを行い、プロセス改善や新たな施策を提案。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：経理本部 経理本部長以下8名在籍
経理本部長50代女性
管理職2名、メンバー6名：財務会計を担当
- 応募資格
-
- 必須
- ・財務戦略の立案等の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都港区港南二丁目15番3号品川インターシティC棟8階
沿線名：JR線「品川駅」(港南口)より徒歩5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※9:00～18:00で就業している方が多いとのことです。
- 年収・給与
-
年収：1100～2000 万円
月給制
基本給：760000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：役職手当 190209円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで）、転勤サポートプログラム（借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか）、結婚祝金、出産祝金、退職金（確定給付企業年金）、永年勤続表彰、財形貯蓄（奨励金あり）、健康診断、ストレスチェック、カウンセリングサービス（EAP）、インフルエンザ予防接種（無料）、長期休業収入補償保険（GLTD）、労災補償上乗せ保険、団体生命保険
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2~3回予定
書類選考→カジュアル面談→１次面接→最終面接→内定
