募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための重要ポスト募集。 2024年より東証プライム上場「DTSグループ」の一員となり、経営基盤が盤石なものとなりました。 今回、総務課長が退職するため、その後任として組織を牽引いただける方を募集します。これまでの経験を活かし、新生・東北システムズ・サポートのバックオフィスを支えてください。
- 仕事内容
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総務部長の右腕として、契約管理からファシリティ、イベント運営まで幅広く担当し、メンバー（4名）のマネジメントも担います。【企業の特徴・財務健全性】
「東北の雄」×「プライム上場グループ」のハイブリッド企業。
◎圧倒的な財務基盤： 売上高1,000億円を超えるDTSグループに参画。ベンチャーのようなスピード感と、大企業の安定性を兼ね備えています。
◎RFID分野のパイオニア： 20年以上前からRFID（ICタグ）事業を展開。海外展開も視野に入れる高い技術力を持ち、競合優位性は抜群です。
◎東北屈指のSIer： 官公庁、金融、流通など幅広い業界と取引があり、景気に左右されにくい堅実な事業ポートフォリオを構築しています。
【仕事内容】
・契約・事務管理： ビジネスパートナー契約、請求処理、業績管理など。
・ファシリティ・リスク管理： 施設・設備管理、ISMS/Pマーク更新対応。
・社内活性化： 社内イベント（Well-Being活動、震災支援等）の企画運営。
・マネジメント： 部下の育成、業務進捗管理。
【配属部署・組織体制】
管理本部 総務部
・構成： 7名（部長、副部長、★課長/課長補佐、メンバー4名）
・雰囲気： 盛岡勤務のメンバーとも連携し、チームワークを重視する組織です。
【このポジションの魅力・やりがい】
安定企業で、自身の「介在価値」を発揮する。
◎キャリアの箔が付く： プライム上場グループの管理職（候補）としてのキャリアは、あなたの市場価値を大きく高めます。
◎組織を動かす手応え： 単なる事務処理だけでなく、法務的な契約チェックや全社イベントの企画など、会社全体に影響を与える業務に携われます。
◎ワークライフバランス： 完全週休2日（土日祝）、フレックスタイム制を導入。オンオフの切り替えがしやすく、長期的に働きやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【求める経験スキル】
■応募要件（Must）
・総務または人事（福利厚生）の実務経験
・マネジメント経験（規模不問／主任・係長クラスでのリーダー経験でも可）
・社内外との調整・交渉業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職候補（課長、課長補佐）
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 勤務時間
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・9:00 ～ 17:45（実働7時間45分）
・フレックスタイム制あり（コアタイム 10:00～15:00）
- 年収・給与
- 420万円 ～ 600万円
- 待遇・福利厚生
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定年制あり(60歳)、継続雇用制度(再雇用)あり上限65歳、定期健康診断、慶弔見舞金制度
■産前産後休暇 ■社員表彰制度 ■介護休業制度
■所属団体イベントの参加費等補助（JISA、TISA、MISAほか）その他、会社決裁による補助実績あり
・リモートワーク…2月、8月テレワーク月間（案件により可能）
・自転車通勤…就業場所により利用可
・退職金制度(勤続年数3年以上)
【教育制度について】
社員のスキルアップを全面的にサポート致します。
自己啓発によって資格を取得した場合には受験料、合格一時金を支給します。
また外部研修も積極的に開催しております。
- 休日休暇
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完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始（12月30日～1月3日）
入社時に年次有給休暇14日付与（以降1月1日が付与基準日）
