募集要項
- 募集背景
- 新規部署立上げにつき増員募集
- 仕事内容
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生成AI×フルスタックエンジニア◆自治体・教育DXを推進する新規プロダクトのリード開発加速するAI時代の中で、ICTで社会課題を解決し続ける未来を実現するため、私たちは代表直轄の戦略部門「イノベーションデザイン室」を新設しました。現在開発を進めている行政向けAIプロダクトをはじめ、新規プロダクトの企画から開発、運用までを一貫してお任せします。
【具体的には】
・LLMを活用した機能(RAG、要約、データ分析など)の設計・プロトタイピング
・自社AI-SaaSプロダクトの要件定義・設計・開発・テスト・運用
・AIエージェント構築
・営業やコンサルタントチームと連携し、顧客の声をダイレクトに反映した機能改善
・技術選定やアーキテクチャ設計への参画 など
■本ポジションの魅力:
・社会課題解決へのダイレクトな貢献:開発したプロダクトが、自治体職員の業務効率化/教育の質の向上/住民の満足度向上などに繋がっていきます。「誰かの役に立っている」という達成感を得られる業務内容です。
・プロダクトを「ゼロから」創る経験:新設部門の初期メンバーとして、プロダクトのコンセプト策定や技術選定といった最上流から関わることができます。「0→1」のフェーズを当事者として経験できる環境があります。
・顧客との近さ:私たちは「下請け」をしません。営業やコンサルタントと共にお客様の声を大切にし、直接フィードバックを得ながら、本当に価値のある機能を追求できます。
・技術の社会実装: RAGやファインチューニング等の技術を用い、精度の追求が難しい自治体・教育現場の課題解決に挑めます。PoCで終わらせず、実運用に耐えうるプロダクトを作り込む経験が得られます。
■組織構成:
・イノベーションデザイン室 AIイノベーションユニットには、計4名が在籍しています。
■入社後に期待していること/キャリアパス
~3ヶ月:既存メンバーと連携してドメイン知識を早期にキャッチアップし、入社直後から機能実装のメイン担当として開発をリードしていただきます。
~6ヶ月:チームの中心メンバーとして、プロダクトの初回ローンチを牽引していただきます。機能の改善提案や設計など、主体的な活躍を期待しています。
将来的には: ご志向に応じて、AIプロダクト開発チームの「テックリード」として技術でチームを牽引する道や、プロダクトの企画や戦略を描く「プロダクトマネージャー」への道など、多様なキャリアを選択できます。
- 応募資格
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- 必須
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・Python・React等を用いたWebアプリ開発において、設計~実装を一貫して担当した経験(3年以上)
・LLM/生成AI(OpenAI API, LangChain等)を用いた機能開発、および回答精度の評価・改善経験
・Git/GitHub等を用いたチーム開発経験、およびコードレビュー実施の経験
- 歓迎
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下記あれば尚可
・Azure, AWSなどクラウド環境での開発・運用経験
・自治体や教育機関など、パブリックセクター向けのシステム開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山梨県甲府市
- 勤務時間
- 08:30~17:30
- 年収・給与
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年収600万円~890万円
賃金形態 月給制
月給352,000円~522,000円
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、健康保険組合の福利厚生制度(ジム・ゴルフ場の割引利用や旅行代金の補助等)
- 休日休暇
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休日は土日祝日
年間休日:125日
年末年始、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇(取得実績あり)
年次有給休暇:入社時5日付与、6ヶ月の継続勤務後5日付与
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
