店長・販売・店舗管理
店舗サブマネージャー【福岡ソフトバンクホークス】〈ソフトバンクホークス×野球×地域活性に貢献〉
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掲載期間:26/02/06~26/02/19求人No:ENPCC-664165
NEW店長・販売・店舗管理

店舗サブマネージャー【福岡ソフトバンクホークス】〈ソフトバンクホークス×野球×地域活性に貢献〉

ファナティクス・ジャパン合同会社
英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
同社は、プロスポーツチームを中心とするコンテンツホルダーとの戦略的パートナーシップを通じて、ファン向け公式ライセンスグッズを企画・製造から販売まで一気通貫で担う事業を展開しています。米国から欧州やアジア、中南米にも事業を拡大し、今では世界中180以上の国と地域において、日々ファンにグッズを届けています。日本市場の拡大に向けて、組織拡大中のため、募集を行います。
仕事内容
福岡ソフトバンクホークス公式グッズショップの店舗/イベント運営を、Store Managerと連携しながら推進いただきます。
試合日・興行日に発生する複数店舗のオペレーションを安定稼働させつつ、(1)店舗オペレーション最適化、(2)在庫・卸(B2B)を起点とした商品供給・配分管理、(3)ファン体験・販促施策の企画実行、という3つの専門領域を横断的にマネジメントいただきます。

現場での指揮・スタッフ育成だけでなく、売上や入店数・CVR・在庫などの数値を見ながら「その日の売場の改善」と「次試合日の仕込み」を同時に進めていただきます。

【具体的には】
■店舗/イベント運営のセカンドリード
■3領域(Ops/Stock・Wholesale/Fun・Promotion)の横断マネジメント
【Ops領域】
人流・コフォート分析に基づく動線・待機列改善、レジ台数やシフトの最適化、ストアコスト管理、VMD・陳列の現場反映の確認
【Stock / Wholesale領域】
商品別売上・需要予測の数値確認、店舗アロケーションの指示、追加投入や欠品リスクの早期検知、倉庫との入出庫・システム入力のコントロール、B2B(卸)案件の進行フォロー
【Fun Experience / Promotion領域】
新商品ローンチや試合日の販促企画の実行管理、店頭POP・販促物のディレクション、SNS/ECマーケとの連動確認、店内イベントのオペレーション設計と実施レビュー
■数値に基づく改善・レポーティング
■スタッフ育成とパートナー連携
■次試合日に向けた準備・仕込み

【働きがい】
スタッフの育成や外部パートナーとの連携もお任せするので、「店長経験はあるが、もっとスケールの大きい現場で腕を試したい」「複数店舗を見られる立場に進みたい」という方には最適です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
HAWKS STORE HOME A Fanatics Experienceへの配属を予定しております。
20代~40代の方が在籍しています。
応募資格
必須
【以下、何れか必須】
■小売・リテール・イベント・テーマパーク・エンタメいずれかでの店舗/現場オペレーション実務経験をお持ちの方
■複数店舗または複数拠点を同時に見る現場リード経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
住所:福岡県福岡市中央区地行浜2丁目2-2 HAWKS STORE HOME A Fanatics Experience
アクセス:地下鉄空港線「唐人町駅」から徒歩約15分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
変形労働時間制1か月単位 平均労働時間:週の平均労働時間40時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間
※基本的には、試合日程およびショップ運営時間に合わせた勤務
年収・給与
年収:400~550 万円 年俸制 月給289500円 基本給:250000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:固定残業代制 固定残業時間:20時間
固定残業代:39500円 超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:なし
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
■確定拠出年金制度■社内親睦会費補助制度■部活動支援制度■バディ制度■ウェルカムランチ など
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,シフト制
選考プロセス
書類選考→面接2回~3回(筆記試験なし)
※選考はオンラインを基本とし、場合に応じてオフラインにて実施を予定しております。
※選考回数が変更となることがあります。

会社概要

社名
ファナティクス・ジャパン合同会社
事業内容・会社の特長
同社は、野球・サッカー・バスケットボールなど世界のプロスポーツリーグやチームと多数のライセンス契約を結び、ファン満足度の最大化を目指すパートナーとして、商品企画から販売までを一貫して担うビジネスモデルを展開する、世界的に注目されるアメリカ発の企業です。

【スポーツビジネス】
・大規模なEC運営
・実店舗運営ノウハウ
・自社で幅広い商品の企画、開発能力
・積極的な投資による柔軟な製造体制・スピーディーな出荷の実現
設立
2018年1月
従業員数
150名
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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