募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【東証プライム上場！1932年創業 葬儀業界パイオニア企業グループ】【圧倒的なシェア率！社葬シェア90％以上◎】当部署は公益社唯一の営業推進チャネルとして現在は主に介護・医療機関など各法人への推進活動の企画・立案・実践を担っている部門です。
【充実した福利厚生◎/7日間連続休暇取得可能！】
『終活』の認知が広まったとはいえ、万が一の時の事前準備を進められているご家族が少ないのが実態です。
万が一の際にも、慌てることなく適切な判断ができるよう、介護・医療機関などと連携を強化しながら、ご家族への最適なサポートを進めていきます。
将来的には特定の業界や手法に限定されることなく、社会の変化やニーズに応じて、推進チャネルそのものを進化させていく部隊です。
【具体的な業務】
■推進チャネル強化に向けた企画・立案など全般（セミナー開催なども含む）
■各種法人／運営本部との交渉・基本契約の締結
■介護・医療機関をはじめとした各種法人・団体との継続的な関係構築および連携推進）
■施設担当者へのヒアリングおよび人生の最終章に関わる各種相談導線の企画・構築
※営業手法：担当地域への推進活動
※担当エリア：一都三県中心
※移動手段：公共交通機関
※個人ノルマ：なし
※部門で企画・立案した施策遂行のため、1日のスケジュールを自身で組み立てながら実践していきます。
【魅力】
仕掛け・仕組みを自ら企画し実践する業務であること
営業経験を「売る力」だけでなく「考える力」に広げられる
今後もマーケットの拡大が見込める（現在話題の）社会的ニーズの高い『終活』業界への取組であること
【配属部署】
・公益社東京法人営業部 営業開発課への配属となります。
（昨年10月～新規で発足した新しい部署）
・現在は東西両拠点に部長・課長を含め8名が在籍 組織拡大中
・少数精鋭の体制で、年齢や役職に関わらず意見を出し合いながら、新しい取り組みを進めています。
【募集背景】
業務拡大に伴う人員強化
【働き方について】
※休日について：原則週2日の休みを設定（土日が多いです）
また当部署においては、公休・有給を組み合わせて推進先企業の休暇に合わせて土日を中心に取得しています
※年末年始：当部署においては、公休・有給等を組み合わせて連続休暇していることが多いです
…
- 応募資格
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- 必須
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■営業経験（業界不問）
■一般的なPCスキル
- 歓迎
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■介護・医療・福祉業界での業務経験
■法人営業、企画、事業開発の経験
■ExcelやPPTを活用した資料作成経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区南青山1－1－1新青山ビル西館14階
- 勤務時間
- 08:45～17:15
- 年収・給与
- 530万円～630万円
- 休日休暇
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その他 月間８～９日：シフト制（4月-8月：9日、9月-3月：8日、誕生日休日、特別休日年3日/入社時期により変動）、有休休暇（4月～9月入社：10日、10月入社：5日 以降1月毎に1日ずつ減）※付与月：毎年4月
忌引、結婚、出産、育児、介護休暇など
※年に1度7日間の連続休暇（公休・有給等を組み合わせ）を取得することも可能です
