募集要項
- 仕事内容
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■社員向け研修の企画・運営・講師業務、コンテンツ管理などをご担当いただきます。
【具体的には】
・新卒研修の講師としての講義実施、進行管理
・各研修の事務局業務（階層別／役職別等）
・研修内容のブラッシュアップや企画
・人材管理システムの運用管理
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれかのご経験を有する方
・研修業務の経験
・研修会社での企業向けのコンサルタント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:20（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、慶弔見舞金、互助会、社会保険、退職金制度
- 休日休暇
- 年間121日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇
