経営企画
AIガバナンス【原則フルリモート】グループのAI活用の加速に向けた攻めのAIガバナンス確立・推進
気になる
掲載期間:26/02/06~26/02/19求人No:EAGE-664009
NEW経営企画

AIガバナンス【原則フルリモート】グループのAI活用の加速に向けた攻めのAIガバナンス確立・推進

パーソルホールディングス株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
パーソルグループでは急速に進化するAI技術を積極的に活用することで、業務改善や効率化、さらには新たなビジネス価値創造を目指しています。このようなAI活用の推進に伴い引き起こされるリスクを適切に管理しつつ、事業成長を後押しするための「攻めのガバナンス」を実現し、スピード感あるAI活用を制度面から支えるプロフェッショナルを募集しています。
仕事内容
パーソルグループのAIガバナンスの推進役として、グループ横断でAIガバナンス機能の強化やAIガバナンスシステムの導入に携わっていただきます。ご経験に応じて以下をお任せする予定です。

【具体的には】
・法務部門、セキュリティ部門、企画・開発部門と連携したAIガバナンスの企画、推進
・国内外のグループ会社と連携したAIガバナンス機能の強化
・AIシステムの導入におけるリスク評価、リスクアセスメント、コントロール設計
・AIガバナンスシステム(リスク管理、モデル管理、モニタリング等)の導入・展開
・AIガバナンスに関する社員教育プログラムの企画、実施

取組案件事例:
・AI利活用に関する制度設計
・AIシステム導入に関するリスク審査プロセス・体制の構築
・グループ横断のAIガバナンス審議会の運営
・グループ会社向けAIガバナンス運用支援

【働きがい】
・グループの重点戦略に直結するAI戦略にダイレクトに貢献できる、チャレンジングなポジションです
・多様な事業・ステークホルダーと協働し、パーソルグループのAIガバナンスを牽引する、スケールの大きい業務を通じてスキルを拡張することができます
・組織の拡大期にあたり、一緒に組織を作っていく経験を積んでいただくことができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
グループAI・DX本部 本部企画部への配属となります。
本部全体で170名ほどの組織になります。立場に関わらず意見を伝え合う風通しの良い社風です。
応募資格
必須
・AIガバナンスやデータガバナンス、プライバシーガバナンスに関する企画立案、推進のご経験
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
アクセス:東京メトロ銀座線・半蔵門線/都営地下鉄大江戸線「青山一丁目駅」より徒歩7分

<リモートワーク>
フルリモートワーク(出社不要)
社員が自律的に生産性高くはたらくことができるよう、オフィスワーク/リモートワークを選択できるようにしています。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:10時間
※マンスリーフレックス制のため、月内での繁閑差が発生します。9:00~18:00の時間帯で勤務している社員が多いです。
年収・給与
年収:760~1380 万円
月給制
基本給:514300円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:30時間
固定残業代:120000円
超過分は全額支給
変動手当:リモート手当 入社初月15,000円支給、その後毎月4,000円支給
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり2000円) ※上限は1日あたりの金額です(定期代の支給なし)。
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年2回
待遇・福利厚生
■企業型確定拠出年金制度 ■定年後の継続雇用制度 ■総合福祉団体定期保険・医療保険(いずれも会社負担にて加入)
■団体扱い保険(生命保険) ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■財形貯蓄 ■従業員持株会
■マザーネットなどの育児サポート■副業制度 ■グループ内の異動・登用制度 ■インターンシップ制度
■育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
休日休暇
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考⇒1次面接⇒最終面接+適性検査⇒オファー面談⇒内定!
※選考フローは変動する可能性があります。
※適性に応じてパーソルグループの別ポジションを打診させていただく場合もあります。

会社概要

社名
パーソルホールディングス株式会社
事業内容・会社の特長
~はたらいて、笑おう。~
同グループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス、転職サービス、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを提供しています。
さらにそれにとどまらず、人とテクノロジーの融合による次世代のイノベーション開発、またアジア・パシフィック地域を中心とした海外でのサービス拡大にも積極的に取り組んでいます。

【事業・サービス】
同グループは、求職者と企業とを結びつける人材サービスなど、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組む事業を展開しています。人材サービスは、企業とはたらきたい人の間に立って結びつけていく役割を担います。そして同社は多くのサービスラインナップによって、生涯にわたって一人ひとりの「はたらく」をサポートしています。
設立
2008年10月1日
従業員数
単体:非公開 連結:78,119名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人