営業(法人向け)
カスタマーサクセス(転職ドラフト)/無借金経営×東証スタンダード上場 /安定×成長環境、働き方◎
気になる
掲載期間:26/02/09~26/02/26求人No:EAGE-662577
NEW営業(法人向け)

カスタマーサクセス(転職ドラフト)/無借金経営×東証スタンダード上場 /安定×成長環境、働き方◎

株式会社リブセンス
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
培ってきた独自の強みを生かして企業の求人ニーズに合わせた集客を行うことで、2023年度は過去最高の売上高を記録しているのですが、その成長に対して、そして今後掲げている業界上位を狙う目標に対して、クライアントの成果最大化の推進を目指すにはメンバーが足りてない状況です。そのため、同社の次のフェーズを一緒に支えていただける方を募集しております。
仕事内容
以下業務をお任せします。
・お取引いただいている企業の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案
・企業との関係を深耕しながら、継続的に支援を行い、更なる活用促進と採用課題の解決
・新設チームでのコンサルティングフローやコンテンツ構築に向けた戦術の立案や推進
・既存企業の課題解決や活用促進に向けたプロダクト改善
※上記以外にも、ご経験・スキル・志向に合わせて業務をお任せいたします。

▼カスタマーサクセスのミッション
エンジニア採用の専門家として、企業の成長をドライブさせる役割を担う。

主には「年収提示型スカウトサービス」転職ドラフトスカウトを利用している企業(採用担当者)の採用課題の解決やコンサルティングを行い、
利用向上に向けたプロダクト改善やサービス企画などの営業企画全般にも携わっていただきます。

■解決したい課題
転職ドラフトスカウトは1to1でのスカウトを前提としているため、運用者の習熟度によっても効果が変わりやすいという特徴があります。
スカウト承諾率40%以上と高い水準で安定運用して頂いている事例も多数あり、成功ナレッジは社内に蓄積されているのですが、現状では取引企業の増加に伴う社内フォロー体制の構築が追いついていません。
こういった問題を解決すべく、既存サービスのデータとソリューションを活用しながらクライアントの早期オンボーディングを実現し、採用成功まで併走していただくことが本ポジションのミッションとなります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
会社全体で平均年齢33.2歳と若い組織です。
応募資格
必須
・法人向け営業の経験2年以上
・Web/IT領域で営業など顧客折衝に携わったご経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝10階
最寄駅:JR山手線/浜松町駅から徒歩3分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週2~4日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:10:00~19:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間~20時間
年収が650万円以上の場合は企画業務型裁量労働制(みなし労働時間8時間)となります。
年収・給与
年収:450~600 万円
月給制
基本給:300800円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:30時間
固定残業代:90600円
超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり50000円) オフィス出社日数に応じて支給となります。
賞与:あり
昇給:あり 年2回
待遇・福利厚生
▼働き方
・マイ定時(就業時間選択制度)
・どこでもワーク(リモート勤務制度)
※チームビルディングの観点で月に数回程度を目安に出社をいただくことがあります。
・育児のための所定労働時間の短縮(小学6年生の年度末まで)

▼リブシェア(譲渡制限付株式制度)
・全社員一律付与、入社時全員に付与
・退職後も継続して譲渡制限(5年)付株式保有可能
・会社の利益の一部を毎年一定の等級・役職以上の社員に還元

▼その他
・入社時に好きなPC・マウス・キーボードを選択可能
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回

1次面接(現場)→最終面接(役員)

会社概要

社名
株式会社リブセンス
事業内容・会社の特長
【WEBマーケティング×最先端のIT技術を駆使したインターネットメディアを運営する東証スタンダード上場企業】
~「マッハバイト」、「転職会議」、「転職ドラフト」等のサービスを送りだし、現在は人材、不動産領域を軸に事業を展開中~

株式会社リブセンスは、「あたりまえを、発明しよう。」をコーポレートビジョンとして、人生の時間に占める割合が高く大きな意思決定を伴う「仕事」や「住まい」にまつわる領域を中心に、インターネットメディア事業を展開しています。

【事業内容】
インターネットメディア運営事業
設立
2006年2月8日
従業員数
正社員259名、臨時従業員45名 (2025年6月30日現在)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人