募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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海外拠点のITガバナンス業務をお任せします。
■業務内容
同社の海外拠点におけるITガバナンスおよびマネジメントレベルの向上を目指し、定例会議などを通じたマネジメント層および担当者間のグローバル連携を強化していただきます。
また、海外拠点が主導する主要システム案件や施策の進捗状況の把握、および各拠点におけるシステム予算、障害、人員、監査に関する管理・対応状況の確認と関連情報の収集を行います。
さらに、これらの情報をITガバナンスの観点で整理し、経営層やマネジメントメンバーへ効果的に伝達していただきます。
■働きがい
グローバルな連携強化を推進し、海外拠点のITガバナンス向上に貢献します。
経営層への効果的な情報提供や主要案件の進捗管理を担い、グローバル視点での活躍が求められるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
システム企画部へ配属です。
※その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれも必須
・IT関連業務経験（証券業界経験は不問）
・IT予算およびITプロジェクト管理に関する知識
・英検準1級、TOEIC800点以上、または同等レベルの英語力
■上記を踏まえ、以下いずれかのスキルをお持ちの方
・海外拠点でのシステム企画・推進に関わった経験
・グローバルシステム開発の企画・推進への関与経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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日本橋髙島屋三井ビルディング：東京都中央区日本橋2-5-1（受付：9階）
沿線名：東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」より徒歩約3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内は原則禁煙（喫煙室を設置していますが、設置状況は勤務地によって異なる）
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:40～17:10
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間～35時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
年俸制
月給324000円
基本給：287000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：全額支給
一律（固定）手当：退職金前払給 37000円
変動手当：単身赴任手当
単身赴任帰省手当 全国型
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回（6月）昨年度実績3か月分
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- コース変更、地域区分変更（全国型⇔地域型の変更）、育児短時間勤務（子供が中学校に入学する前月まで、30分刻み最長2時間30分短縮可能）、介護短時間勤務、シフト勤務、週3日・週4日勤務制度、ウェルカムバック制度（退職後10年以内の再雇用制度）、社内公募、ナイストライ制度、資格取得支援、自己啓発支援、副業制度（4年目以降）、健康管理（定期健診、人間ドック、季節性インフルエンザ予防接種補助等）、ストレスチェック、入院給付金、出産育児一時金、託児補給金制度（小学校就学前の子供について、延長保育等の費用を月額2万円まで補助）、託児所・ベビーシッター等の割引、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、職場積立NISA、社員寮・社宅制度（総合コース（オープン採用全国型、部門別採用）、奨学金返済支援制度、共済会、契約保養所、提携宿泊施設・スポーツ施設の割引、各種団体グループ保険
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3～5回（筆記試験なし）
※その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
