募集要項
- 募集背景
- 社長の右腕育成のため。
- 仕事内容
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本ポジションでは、事業戦略の策定からパートナーアライアンス、営業基盤の構築まで、バックオフィスBPO／DX事業の成長を一気通貫で推進いただきます。・自社サービスのUSP（独自価値）の言語化および、それを基点とした事業戦略の立案
・市場／顧客分析、ターゲット選定、主要KPIの設定
・中長期の事業成長ロードマップの策定
・地銀・士業・SaaS企業とのパートナーシップ構築、アライアンス推進
・パートナー企業との共同スキーム設計／JV設立などの共創モデルの企画～実行
・リード獲得の仕組み化（チャネル設計、パートナー施策、マーケ連携）
・CRM／SFAの運用設計、営業プロセス・KPIの標準化
・採用・オンボーディング・育成を含む営業組織の立ち上げと体制構築
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれか必須
・法人営業経験5年以上（新規開拓～契約までの一連のプロセスを自ら推進）
・金融機関・士業・SaaS企業等とのパートナーシップ／アライアンス構築経験
・契約内容・提供範囲・導入設計までを含む商談設計力
・バックオフィス（経理・労務等）への理解または学習意欲
- 歓迎
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・営業組織の立ち上げ／仕組み化の経験（数値管理、CRM運用、採用・育成）
・パートナーセールス／地銀・地域金融機関との提携実務経験
・CRM（Salesforce／HubSpot）の設計・運用を主導した経験
・BPO、SaaS、バックオフィス業務支援の提案～導入経験
・展示会・ウェビナー等のリード獲得施策企画・実行経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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・定時：09:00～18:00
・時差出勤制度：あり（実働8時間/コアタイム11:00～16:00）
- 年収・給与
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年収：1000万円～1500万円
※月45時間のみなし残業手当を含む
昇給：最大年2回
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・介護保険）
・慶弔見舞金
・産休育休制度
・服装髪型自由
・健康診断（グループ内提携クリニック）
・通勤交通費（実費支給 ※月額5万円上限）
・PC貸与
・学び／成長支援制度
・顧客イベント参加（野球／サッカー観戦など）
・引っ越し支援制度（グループ内事業）
・ウェルネス／ヘルスケア（グループ内事業）
・食事補助（グループ内事業）
・その他グループ内の商品やサービスを社員価格で利用できます。
- 休日休暇
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・年間休日日数：125日 ／ 完全週休二日(土日)
・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類参考→面接2回→採用
