募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【募集背景】
定年退職者発生のため、欠員補充
【職務内容】
総務担当は、企業の円滑な運営を支えるため、オフィス環境の整備、社内規程の管理、契約・備品管理など幅広い業務を担当。社員が安心して働ける環境を提供し、業務効率化を推進する役割を担う。
【業務内容】
・人事業務（勤怠管理、給与計算、年末調整、退職金管理）
・不動産管理（営業拠点の賃貸借契約管理／新規契約締結、解約、更新業務、契約書類管理、駐車場管理）
・設備管理（ユーティリティー設備の維持管理／エレベーター、浄化槽等の社内設備点の維持管理業務など）
・備品管理（社内通信設備（固定・携帯電話）、社有車管理関連業務）
・社会保険・企業年金・福利厚生（関連子会社を含む）に関する企画立案ならびに実施等総務全般
【配属部署】人事総務部 総務G
【組織構成】・男性6名 女性10名※うち、大阪本社勤務者は7名
【当社の魅力】
◎創業1916年、歯科医療業界No.1の総合歯科医療商社
従業員数はグループ計で約2,000名。京都・東京の製作所と流通部門である株式会社モリタは東京・大阪の本社と全国に44の支店・営業所等の拠点を展開しており、さらに約200店の販売代理店網を有しています。
海外にはアメリカ、ヨーロッパ、南アメリカ、東南アジアに拠点をもち、モリタ製品の流通とサービスを60数カ国の代理店を通じて行っています。海外の優秀なメーカー数社と技術交渉はもとより、輸入品の国内マーケティングなどまで手がける歯科医療総合商社として、事業を展開しています。
◎2021年人事制度を改訂し給与原資を増額、2023年に給与ベースアップ
不況に強いビジネスモデルを当社は構築しており、2021年・2022年と共に過去最高の売上高を更新。通常賞与とは別に決算賞与を2年連続で支給しました。
また当社では単に売上の成長だけを目指すのではなく、一人当たりの生産性を上げ、その利益を社員に分配還元しようとしています。そのため新人事制度では『貢献し続ける人材の創出を下支えする制度』として運用を開始しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】※業界未経験者歓迎
◎事業会社での総務実務経験2年以上
◎企画立案業務経験あり
◎PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
- 歓迎
- ▼ビル管理、不動産売買、建築関連業務経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:20
- 年収・給与
- 550万円～750万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝祭日・年末年始・会社創立記念日・夏期休暇・年次有給休暇・特別休暇
