募集要項
- 募集背景
- 店舗拡大計画による人員補充
- 仕事内容
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新規開業予定のアパートメントホテルにおける「開業責任者」として、企画段階からオープン後の運営体制構築まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。施設のコンセプトづくりから組織づくり、収益設計まで幅広く担うポジションです。
【具体的な業務内容】
■ 開業準備・プロジェクト推進
新規ホテル立ち上げに伴う全体計画の策定・進行管理を担当。コンセプト企画、内装・設備に関する調整、備品選定、各種申請対応など、開業に向けた準備業務を推進します。関係各所と連携しながら、スケジュールおよびコスト管理を行います。
■ 事業計画・収益管理
宿泊価格の設計や販売戦略の立案、予算管理などを通じて、施設の収益最大化を目指します。経営視点を持ち、数値分析や改善施策の実行を担っていただきます。
■ 組織立ち上げ・マネジメント
オープニングスタッフの採用・育成、運営体制の構築を担当。サービス品質向上に向けた教育やチームビルディングを行い、円滑な運営基盤を整備します。
■ 集客企画・プロモーション連携
予約サイトやSNSなどを活用した集客施策の企画・推進。関連部門と協力しながら、施設の魅力を発信し、集客力向上に貢献します。
- 応募資格
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- 必須
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・ホテル業界、OTA、旅行会社、あるいは店舗ビジネスでの開業実務経験（3年以上）
・PL（損益）を理解し、数値に基づいた改善提案や収益管理に自信がある方
・データを冷静に分析しつつ、ユーザーの感情を動かすクリエイティブな視点も持てる方
・事業を自分の手で大きくしたい、という強いオーナーシップをお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間３ヶ月
（本採用と同条件）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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10:00~19:00
（実働8時間／休憩1時間）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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・完全週休2日制（基本土日休み／祝日は出社）
・年間休日115日
・有給休暇（初年度10日付与※希望日に取得できるよう最大限配慮）
・GW／夏季／年末年始／慶弔／産育休（★取得実績あり）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回
