SE(Web・オープン系)
システム技術開発/東証スタンダード上場/道路情報板トップメーカー/年休126日/完全週休二日制/残業
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掲載期間:26/02/05~26/02/18求人No:HUMAN-314852
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システム技術開発/東証スタンダード上場/道路情報板トップメーカー/年休126日/完全週休二日制/残業

上場企業 大手企業 新規事業 英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大
仕事内容
同社にて、AI/IoTなど先端技術を活用するシステム設計/検討/試行/評価などの先行開発をお任せします。
事業企画と連携し技術実装/検証や開発技術の企画も可能です。
AI・IoTに興味のある方歓迎!
<事例>
AI/IoTなどのオープンソフトウェアを活用した車両や人流検出のアプリケーション開発、システム構築など。

【入社後の流れ】
新規事業の創出に向けてのエンジニアが集まる技術開発部にて、開発テーマごとに編成されたチームに所属しての業務。将来的な同社の事業戦略・世の中の技術変化に応じて、お任せする業務テーマは変化することもあり、幅広いキャリアアップが可能です。

【PRポイント】
同社の事業は「高速道路の道路情報版」や今回配属の「産業用照明」など新規参入障壁の高い事業が中心の為、それぞれの事業のトップメーカーとしての地位を確立しております。また、今回募集している、新規事業領域の拡大も積極的に進めております。

【人員構成】
10名 男性8名 女性2名 30代~50代
応募資格
必須
■理系学部卒(電気電子・情報など)
歓迎
■情報系のバックグラウンドや組込みシステム設計または開発経験(Python、C言語など)、AI/IoTシステムの検討、PoC(概念検証)の経験
フィットする人物像
■プログラム設計、AIなど先端技術の導入に関心をお持ちで主体的に取り組む意欲のある方
■1つの技術を探求することのみならず、様々な技術を駆使する事にもやりがいを見いだせる方
■AI/IoTシステムの活用により社会や顧客の課題解決に貢献することに意欲のある方
雇用形態
正社員
勤務地
京都府城陽市
勤務時間
09:00~17:45 所定労働時間 08時間00分 休憩45分
年収・給与
【年収例】448万円~656万円(~49歳例)
【月収例】28万円 ~ 41万円

【その他】
■残業手当:残業時間に応じて別途支給
■賞与は月収の4か月分を想定 支給月:年2回(7月、12月)
■昇給は年1回(1月)
待遇・福利厚生
<諸手当>
■交通費:会社規定に基づき支給 上限50,000円/月
■役職手当
■資格手当
■世帯主手当
■地域手当:東京勤務の場合支給有
■世帯主手当(配:18,000円、子:3,000円)
■残業手当:残業時間に応じて別途支給

【その他】
■各種社会保険完備
■研修支援制度(一部従業員利用可)
■U・Iターン支援(一部従業員利用可)
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■団体生命保険
■契約保養所
■持株会
■受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
休日休暇
■年間休日126日
■完全週休二日制 土曜 日曜
■祝日
■夏季
■年末休暇
■有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
選考プロセス
書類選考→面接2回(一次面接、最終面接)→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
1945年の創業以来、全事業分野において社会の発展に寄与する独創的な商品の提供を行うとともに、省エネルギーを実現する製品開発により地球環境保護に向けた取り組みを進めてまいりました。
2021年には、同社の経営理念のもとSDGsに賛同し「SEIWA SDGs」を宣言し、「SEIWA SDGs」を経営に取り入れることで、さまざまな社会課題に取り組み、持続可能な社会の実現に努めています。
設立
1949年1月
資本金
36億4800万円
売上高
252億1500万円
従業員数
509人
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社(ブリッジ営業部)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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