募集要項
- 仕事内容
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■グループ海外工場や海外他社から日本に輸入する乾電池のPSI立案と管理を担当していただきます。
【具体的には】
・乾電池の海外製造拠点であるタイ、インドネシア他から日本への輸入品のPSI管理が対象となります
・販売計画を元に海外工場の能力を加味した最適な輸入計画を立案し、海外工場からの回答と販売状況より出荷前倒しなどの調整を行います
・需給調整部門と協業で最適な基準在庫の設定を実行します
・ロジ部門と協業でLT短縮、物流費低減（国内外）を検討し実行します
※期待する役割：PSI業務とオペレーションの高効率化の検討・実行
【この仕事を通じて得られること】
・サプライチェーンの知識・実践力を業務を通じて学ぶことができます。学ぶ中でマーケティングの知識に触れる機会があります。
・課題を認識し、対応策を検討し、実践する力を養えます。
・SCM部は事業部の中でも大きな組織で、オペレーション改革(B2B/B2C)、生産管理(B2B/B2C)、需給調整、ロジスティクス(貿易含む)・データ管理と様々な職種で構成されいて、これらの職能と部内で情報交換・共有できます。
・ITスキルの習得（生産計画システム、Power BI、Alteryxなど）
- 応募資格
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- 必須
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※全て必須
・PSI業務経験
・海外との需給調整経験
・ITスキル（中級レベル：Excel、Word、Power Point）
・英語（メールの読み書きができるレベル）
・日本語（ネイティブレベル）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:45 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、超勤手当、育英補助給付金、リモートワーク手当など。※適用される役割等級によって異なる場合があります。
- 休日休暇
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年間127日程度／（内訳）完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇、養育両立支援休暇、産前産後休暇、公事休暇、転勤休暇 等
年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
