Web・デジタルマーケティング
マーケティングリーダー【飲食DX×SaaS/広告運用ではなく、事業成長を設計】
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掲載期間:26/02/04~26/02/19求人No:EAGE-662557
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マーケティングリーダー【飲食DX×SaaS/広告運用ではなく、事業成長を設計】

株式会社ダイニー
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
【増員募集】
今回、大型資金調達を経てマーケティング投資を本格化させるにあたり、経営戦略と連動した高度なマーケティングミックスを設計・実行できるシニアクラスの知見を必要としています。
仕事内容
オンラインチャネルを軸としながら、手段を限定せずに以下の戦略的業務を遂行します。

【業務詳細】
1.SEO/LPOを含めた包括的なROI最大化戦略
■広告予算の投下(Paid)だけに頼るのではなく、SEOによるオーガニック流入の強化や、LPOによるコンバージョン率改善を組み合わせ、中長期的に最も投資対効果の高い獲得モデルを構築する。
■獲得チャネルごとのCPAだけでなく、その後の「商談化率」「受注率」をインサイドセールス・フィールドセールスと連携して分析し、ターゲティングや訴求軸へのフィードバックループを回す。

2.Compound Product(複合製品)のメッセージング開発
■各プロダクト(POS、CRM、決済等)単体の機能訴求ではなく、「データ統合による経営改善」というAll in Oneならではの提供価値を言語化し、LPやクリエイティブに落とし込む。

3.本質的な顧客アプローチ
■顧客の解像度を高めるための仮説検証や、手触り感のある施策実行を通じて、真に顧客に刺さるコミュニケーションを設計する。

【キャリアパス】
まずは中心メンバーとして、戦略立案から実行までをハンズオンでリードし、ダイニーの急成長を支える基盤を構築していただきます。
その後、組織の拡大に伴い、数値を駆使した高度なKPI管理やメンバーマネジメントを担うリーダーとしてチームを牽引してください。 将来的にはマーケティングの枠を超え、ダイニーを「グローバルなインフラ企業」へと成長させるための事業統括や経営領域にも積極的に挑戦し、企業の未来を切り拓く経営人材へとステップアップしていくことを期待しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
【組織】
マネージャー1名・メンバー3名の計4名体制
応募資格
必須
・B2B事業会社または広告代理店における、デジタルマーケティングの実務経験
・運用型広告のディレクションに加え、SEOやLPOなど、Webマーケティング全般におけるPDCAを回した経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地:東京都千代田区丸の内1丁目1-3 日本生命丸の内ガーデンタワー 5階
最寄り駅:<JR線・東京メトロ丸ノ内線>「東京駅」より徒歩6分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 11:00~16:00
月平均残業時間:25時間
コアタイムについて:月曜日のみ:10時~15時、他曜日:11時~16時
年収・給与
年収:700~1000 万円
年俸制
月給583333円
基本給:433633円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:固定残業代制
固定残業時間:45時間
固定残業代:149700円
超過分は全額支給
加盟店・競合プロダクト導入店調査補助(5000円/人)
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり25000円)
賞与:なし
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
・リファラルインセンティブ制度 ・PCなどデバイス・モニター貸与
・書籍購入支援
└業務効率化やスキルアップにつながる書籍購入を必要に応じて支援
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(筆記試験なし)予定
一次面接(→二次面接)→最終面接

会社概要

社名
株式会社ダイニー
事業内容・会社の特長
■飲食向けモバイルオーダーPOS「ダイニー」を開発・運営するベンチャー企業。
現役の飲食店経営者と共に、現場に寄り添ったサービスを開発。
モバイルオーダーが生み出す新しい『おもてなし』として、2020年にリリースされてから全国の飲食店で活用されています。
■ダイニーは、QRを読み込むだけで注文ページが立ち上がり、素早くオーダーすることが可能です。
また、紙のメニューやタブレットオーダーとは異なり、自身のスマートフォンから注文できる為、衛生面における安心感と快適な注文体験を同時に得ることができます。
【Mission】
“飲食”をもっと楽しくおもしろく
【Values】
(1)真心を込める:顧客・消費者・業界・仲間・パートナー・株主など、関わりのある全ての人たちに対して、真剣に尽くす心をもって行動する。
(2)事に向き合う:固定観念や先入観にとらわれず、事業や目の前のタスクなどの相対する物事の本質を見極めて、適切な問いに対して向き合う。
(3)魂を燃やす:圧倒的な情熱や自尊心、事業や自己の成長に対する貪欲さをもって、物事に取り組む。
設立
2018年6月
従業員数
90名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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