募集要項
- 仕事内容
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【施設管理】資格を活かす／創業100年以上【業務概要】
工作機械メーカーにおける「設備保全」並びに「設備管理業務」をお任せします。
【業務詳細】
・生産設備の保全（工作機械の修理、点検、メンテナンス）
・工場の設備保全（空調、クレーンなど）
・異常発生時の初期対応および原因究明、対策
・製造部門との調整や生産スケジュールに基づいた保全計画立案 など
※夜勤はありません
【入社後は】
各種研修や先輩社員のOJTを通して業務習得していただきます。一人ひとりの経験やスキルに応じて、数カ月の現場実習経験などもできるので、幅広く知識を身につけられるのが特徴です。5～10人のチーム制なので、周りと協力しながら柔軟な働き方ができます。
《Point！》
世界をリードする工作機メーカーであるマザックを支える”要”となるポジションです。
《選べるキャリア》
設備保全を突き詰めることはもちろん、生産技術部門内でのキャリアチェンジも可能です。例えば、設備導入や設備更新、加工または組み立てのライン管理、新機種の立ち上げなど…自分次第で、未来の選択肢が広がっていきます！さまざまなキャリア選択ができるのも、マザックの魅力のひとつです。
◎世界11生産拠点を展開！モノづくり産業を支える企業です。
◎あらゆる産業の部品を製造する工作機械は、マザーマシンと言われています。
【チーム組織構成】
◎中途入社者も多数活躍！
◎厚待遇で働きやすく、長く続く先輩が多数！
◎経験豊富な先輩社員が多数在籍しているので、分からないことはいつでも聞ける環境です。また徐々にマニュアルの整備も進めている段階です！
※変更の範囲
国内海外含む同社（グループ会社含む）の業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
第３種電気主任技術者の有資格者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 22歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県美濃加茂市
- 勤務時間
- 08:25～17:10
- 年収・給与
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450万円～750万円
■年収についての補足
年収はあくまでも想定ですので選考を通じて上下します。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 家族手当 残業手当 寮社宅 住宅融資制度・財形貯蓄制度 会員制リゾート施設、自社ゴルフ場割引利用 社員食堂
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ）
年末年始、夏季休暇、GW休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、その他特別休暇、育児休業制度、介護休業制度等
