募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員・組織強化による増員
- 仕事内容
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施工管理職として群馬県内の土木工事現場において、幅広い案件の計画から引渡しまでを一貫して担当していただきます。費用・人員・工程などの意思決定を裁量で進められるため経験とスキルを最大限に活かせます。■施工管理職として群馬県内の土木工事現場において、
以下の工事例のような幅広い案件の計画から引渡しまでを
一貫して担当していただきます。
▼工事例
・市道118号道路新設工事（舗装）
・市道131号橋梁補修工事（細谷戸橋）
・東平井工業団地造成工事
・林道災害復旧事業
・公共無電柱化推進計画事業歩道舗装本復旧工事
・林道湯の沢トンネル建設工事
・崩壊土砂防護柵設置工事
工程管理・安全管理・品質管理・原価管理など施工管理業務全般を
担いながら、チームを率いて現場を円滑に進めます。
さらに、BIM/CIM、SiTECH3D、快適ナビ®などのICT・DXツールを
活用することで、煩雑な事務作業を削減。技術判断やマネジメントに
集中できる環境を整えています。
＜塚本建設株式会社の「ここが凄い」魅力6選＞
■「現場代理人＝社長代理」という圧倒的な裁量権
予算管理から協力会社の選定まで、現場に関するほぼ全ての決裁権を
お任せします。社内調整や上司への根回しに時間を取られることなく、
あなたの経験と判断でスムーズに現場を動かせる「プロのための環境」です。
■元請け9割・県内案件メインで「生活の質」も向上
公共工事や大型施設などの元請け案件が9割のため、無理な工期設定が
少なくコントロールがしやすいのが特徴です。さらに現場は群馬県内で
転勤や長期出張もほぼナシ。家族との時間や持ち家での生活を大切に
しながら、キャリアを継続できます。
■業界屈指の「休みやすさ」と「残業の少なさ」
年間休日127日（完全週休2日・土日祝休み）を実現。ICT活用により
業務効率化が進み、月平均残業は約5時間。プライベートや家族との
時間も確保でき、職場環境も快適です。
■利益は社員へ！圧倒的な「高待遇」 老舗企業の安定基盤があるからこそ、
昨年度賞与実績は5.3ヶ月分。年収770万円以上も可能で、
努力がしっかり給与に反映されます。
■群馬県トップクラスの「技術力と安定性」 創業92年、
県内トップクラスの評価・実績（昨年度土木部門県内5位）。
総合評価落札方式で受注し、価格競争に巻き込まれない技術力と安定基盤があります。
■快適で働きやすい「職場環境」 親子2代で勤める社員もいるほど居心地が良く
意見交換やコミュニケーションが活発。
【働き方】
・現場は群馬県内中心で県外出張はほぼなし
・転勤なし
・基本直行直帰
・社有車1人1台貸与予定です
- 応募資格
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- 必須
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■土木施工管理技士（1級 or 2級）の資格をお持ちの方
■土木工事の施工管理経験3年以上
■普通自動車運転免許
- フィットする人物像
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【こんな方におすすめ/求める人物像】
■努力を活かしたい方
前職で評価されなかった経験がある方も、裁量権を持ち主体的に判断できる環境で力を発揮できます。
■地域に根差して働きたい方
現場は群馬県内中心。遠方から転居を伴う場合には、アパート代補助（規定あり）あり。
■オン・オフのメリハリを大切にしたい方
年間休日127日、残業月5時間程度で、プライベートも充実できます。
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め無し）
- 勤務地
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■群馬県藤岡市
※車、バイク通勤OK
- 勤務時間
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8：00～17：00
※固定時間制
※実働時間：1日あたり8時間
■残業・月平均5時間
- 年収・給与
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■年収：600万円 ～ 800万円
■月収：34万円～47万円
・残業代別途全額支給
・一律手当：月1万円含む（技術職手当）
・昇給年１回、賞与年２回
- 待遇・福利厚生
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・資格手当あり（28種の資格が対象）
・交通費規定支給（通勤手当）
※社有車使用の場合は交通費の支給なし
・住宅手当あり（規定あり）
福利厚生詳細
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・昇給あり
・資格取得支援制度
・社有車貸与
・制服あり（制服貸与）
・奨学金支援制度（100万円上限）
・個人障害保険・個人疾病補償あり
・退職金あり（退職金制度）
・企業年金あり
・社用スマホ・社内パソコン貸与
・建設業退職金共済制度
・研修あり
・勤続20周年旅行支援制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制／土日祝休み
・年間休日127日
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・長期休暇（夏季休暇、年末年始休暇）
※平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 ～ 20日
- 選考プロセス
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書類選考＞面接(2回：対面)＞内定
一次面接のみWEB面接可
最終面接は対面での実施となります。
