募集要項
- 募集背景
-
2006 年創業以来、CX 領域に特化したデジタルマーケティングをコアに成長を続けております。
近年ではケーパビリティを広げ、現在の事業ドメインは Web 広告運用サービス・SaaS プロダクトの開発販
売・DX コンサルティングサービスの三領域に及んでいます。導入企業は国内と海外を合わせて 1000 社超、累
計ユーザー 1 憶人以上の実績がございます。
2021 年 12 月には東証マザーズ（現グロース）上場し、4 年間で 22 件の M&A を実行。
提供サービスの拡充と共に顧客・取引先の拡大も進んでおり、
2024 年 12 月期の通期決算では、売上高 前年同期比 200.7%、営業利益 前年同期比 +222%と大幅成長を実現
しました。
今後も M＆A を通じさらにグループ全体の事業拡大を目指すとともに、仲間入りしたグループ会社の成長を更
に加速させていくために、PMI にも重点を置いて取り組んでいきます。
- 仕事内容
-
■募集ポジション■
M&Aによってグループインした、デジタルマーケティング支援・広告運用を主軸とするグループ会社のCOO候補ポジションです。これまでは運用代行（実行支援）がメインでしたが、今後はエフ・コードのSaaS群やコンサルティング能力を融合し、顧客の事業成長に深く踏み込む「デジタルコンサルティング・エージェンシー」への変革を牽引していただきます。
既存ビジネスモデルから脱却し、LTV向上やDX推進にコミットする、より付加価値の高い営業組織への再構築をゼロベースで主導するエキサイティングなポジションです。
(※籍はエフ・コード本体となります)
■業務内容■
・COO候補として、営業・コンサル・運用組織を統括したP/L責任の遂行
・クライアントの事業部門に対し、広告運用に留まらない「事業グロース支援（DXコンサル）」の戦略立案・提案
・エフ・コードの既存顧客（1,000社超）をターゲットとした、アップセル・クロスセル戦略の策定と完遂
・コンサルティングファーム流の課題解決手法と、代理店流のスピード感ある実行力を融合させた独自の営業プロセスの構築
・成果報酬型モデルやストック型コンサルティングなど、市況の変化に強い新ビジネスモデルの確立
・中長期的なアカウントプランの策定と、現場メンバーを巻き込んだパイプライン管理
■働き方やワークライフバランスについて■
・フレックスタイム制（10:00～15:00のコアタイムあり）
・必要に応じてリモートワーク可能
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかでの営業マネジメント経験（目安5年以上）
・総合/ITコンサルティングファームのデジタル部門
・インターネット広告エージェンシー（準大手・実力派中堅クラス）
・ナショナルクライアントに対し、既存の枠組みに囚われないソリューション提案を自ら先頭に立って行い、数億円規模の予算を動かした実績
・「戦略を描くだけ」に留まらず、現場の泥臭い課題解決や数値達成に最後まで執着し、完遂した経験
・高い業績コミットメントが求められる環境（インセンティブ比率の高い組織や、厳しいKPI管理下の組織）での高い営業実績
▼想いに共感してくれる方を探しています ▼
「マーケティングテクノロジーで世界を豊かに」
デジタル時代では、経営の根幹でのデジタル技術活用が企業の盛衰を分けます。
それにも関わらず、未だ多くの企業では DX の推進度合には差が見られ、その差が企業間の競争力に大きな影響
を与えています。
私たちは、企業の立地も業種も問わず、最先端のデジタルテクノロジーを駆使し、マーケティング革新に寄与
することで、日本そして世界の企業において DX を推進し、ミッションを実現していきたい。本気でそう考えて
います
- 歓迎
-
【歓迎（WANT）】
・10名～30名規模の営業/コンサル組織のマネジメント・立て直し経験
・データ解析、CRM、MAツールの導入・活用支援に関する実務知見
・M&A後のPMIフェーズにおける、組織文化の融合や評価制度の最適化への関心
- 雇用形態
- 正社員での雇用となります。
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
・フレックスタイム制（10:00～15:00のコアタイムあり）
※1日の標準労働時間8時間
- 年収・給与
-
年収800万円～1,500万円（経験・能力により決定いたします）
月給534,000円～
※固定残業代128,000円（40時間相当）含む、超過分別途支給
※賞与年２回支給（2月、8月）
- 待遇・福利厚生
-
【社会保険】
・完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【休暇制度】
・産休・育休制度
・介護休暇制度
【評価制度】
・表彰制度
・グレード型職能給制度
【手当】
・近隣手当あり（2駅以内 徒歩通勤）
・慶弔見舞金あり
・紹介入社制度
【その他】
・PC支給
・社員旅行
・保養施設あり （健康保険組合契約先）
・健康診断・予防接種
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土日祝休み）
・有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇
・バースデー休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 を予定しています。
