募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。■業務例（ex. どれくらい手を動かすのか）
・開発部門の業務オペレーションの標準化や業務拡大に伴う組織体制の設計、組織・ピープルマネジメントなど
・電子カルテプロダクトの開発マネジメント
‐ 新規開発・導入案件での開発要件に対する適切な工数査定とアサインの判断を行い、開発案件のQCDに責任を持つ
‐ プロダクトの理念に基づいた仕様方針の決定を主導
‐ 顧客からの問い合わせや要望対応が滞らないための体制作りを主導
‐ 社内のコンフリクトした意見に対する方針を決定する
・医療トレンド・ITトレンド・社会情勢・主要顧客との意見交換・厚労省の改定方針に対し会社としての見解作り
・新技術やセキュリティ対策等へのキャッチアップと社内への落とし込み
・営業、サポート部門との部門横断的な業務改善を主導
■組織規模
・開発メンバー30名、グループマネージャー2名、チームリーダー4名の電子カルテシステムを統括。
■裁量権
・部門予算の立案
・採用計画の立案
・開発計画の立案
・組織変更
- 応募資格
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- 必須
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■応募資格（必須）
・事業会社にてtoB向けシステムの開発経験
・パッケージシステムの開発経験
・30名規模の組織マネジメント経験（個人目標設定及び人事評価の実施、組織設計）
・複数案件のプロジェクト管理
・プロダクトや事業環境に応じてプロダクト開発プロセスを改善・構築した経験
■応募資格（歓迎）
・クラウド環境で動作するWebシステム開発経験
・医療ヘルスケア領域での開発経験
・CTOやVPなど経営的な意思決定者
・BIツールを使ったデータ分析スキル
・技術戦略の立案
・プロダクトの中長期ロードマップの立案
■求める人物像
・高齢化や人口減少による医療課題を本気で解決したいと思っている方
・顧客起点で事業・プロダクトの優先順位を決定できる方
・ビジョンや方針をもとに細かいオペレーションを現場に装着できる方
・当事者意識を持って物事を捉えられる強さを持った方
・変化の多い環境を楽しめる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【労働時間制等】裁量労働制（企画業務型）
【みなし労働時間】日9時間
- 年収・給与
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【年収】1200万円 - 2000万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
入社から半年経過後に10日間付与、3日までを上限として事前取得可能
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (7，12月)
