募集要項
- 募集背景
- ご面談時にお伝えさせて頂きます。
- 仕事内容
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【業務内容】
自社展開している複数のシューズブランドを販売している企業にてリテール・卸営業として、担当する百貨店やフランチャイズ店、卸先の売上最大化・関係構築を目的に、連携・支援を行って頂きます。
■業務詳細
【リテール業務】
・担当百貨店店舗のスタッフとの連携・販売サポート
・売上・在庫管理、分析、売上拡大に向けた提案
・百貨店・商業施設との折衝（POPUPや催事開催の計画立案など）
・今起きている現場の課題を吸い上げ、本部営業へのフィードバックを行い、早期解決に繋げていく
【ホールセール業務】
・受注商品へのデータ分析を行って頂きより、高い消化率となるよう商品提案を行う
【その他業務】
・出店・改装・撤退に関する運営支援
・イベントやセール時の店舗サポートや立ち会いを行って頂く事もございます。
※現状は既存先の関係構築を主軸事業拡大を行うため、新規開拓営業業務はございません。
- 応募資格
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- 必須
- ファッション、小売り全般店舗での販売実務経験
- 歓迎
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・同職種（卸、リテール）でのご経験のある方
・店舗販売やSV経験を活かしたい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～40歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- ・現場できる問題を早期解決のためのスピード感をもって動く事が出来る方
- 雇用形態
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正社員
※雇用期間の定め：なし
試用期間：あり（３ヶ月）
- ポジション・役割
- 卸・百貨店営業
- 勤務地
- 東京都オフィス
- 勤務時間
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就業時間：9:00～18:00
所定労働時間：8時間0分
休憩：60分
時間外労働：有
※イベント・POPUP開催時は店舗閉店後の作業となる為、残業が発生する事がございます。
- 年収・給与
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・想定年収400万円～600万円（月給制）
※これまでのご経験を考慮し決定となります。
※固定残業手当は月42時間時間含む
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
・賞与：有（決算賞与）
※業績により支給の為、想定年収に賞与は含んでおりません。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：有（ 会社規定に基づき支給）
住宅手当：有 （諸条件あり）
家族手当：有 （子供一人あたり5,000円／月）
各種社会保険への加入
- 休日休暇
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年間休日日数：120
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：10日～（下限日数は、入社半年経過後の日数となります）
有給休暇補足：１時間単位で取得可能になります。
年末年始休暇
夏季休暇
※イベントや販売応援などで土日に出勤を行う場合があります（月２回程度）
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接→内定（予定）
※場合により変更になる可能性もございます。
