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【東京/シニアソフトウェアエンジニア】設計と課題解決を主導
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掲載期間:26/02/02~26/02/15求人No:VLDVD-59
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【東京/シニアソフトウェアエンジニア】設計と課題解決を主導

株式会社一休
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募集要項

仕事内容
一休のシニアソフトウェアエンジニアとして、技術的課題解決や設計を担い、プロダクト品質とチーム生産性向上に貢献します。
【具体的には】
■高難易度な技術課題の発見と解決
■将来を見据えた設計と技術選定
■アプリケーションアーキテクチャ設計
■設計レビューおよびコードレビュー
■開発支援によるチーム生産性向上
応募資格
必須
【必須】
■Webアプリケーションの設計および開発経験
■保守性を高く維持するアーキテクチャ設計経験
【ポジションの魅力】
■高度な技術課題に直接向き合う環境
■設計や技術選定に深く関与
■プロダクト品質向上への影響力
■チーム全体の生産性向上に貢献
雇用形態
10
勤務地
23
年収・給与
想定年収1000~1700万円
月給¥625,000~¥833,333 基本給¥400,927~¥503,570 固定残業代¥162,573~¥216,763を含む/月
休日休暇
年間休日127日
選考プロセス
面接回数2~3回

会社概要

社名
株式会社一休
事業内容・会社の特長
【一休のコンセプト】コンセプトは「こころに、贅沢させよう。」です。「一級」の「一休み」を提供するのが「一休.com」。高級ホ テル・旅館に特化した宿泊予約サイトで会員数は850万人を超え、ホテルや旅館などの登録施設は1,200箇所以上にも及び、会員・施 設の双方から支持を頂いてます。利用者、高級施設、一休の三者がwin-win-winの関係を作れることが、最大の特徴です。
【こんな方と働きたい】
・ユーザに価値を提供することに対して、自らが主体的に推進していける
・チームワークを重視し、周りと協調して作業ができる ・保守/再利用性を考慮したコードを書くのが得意
・自分の作ったサービスに責任と誇りをもてる ・自分の活動、成果をオープンにできる
【開発環境】
開発プロセスの改善にも積極的に取り組み、GitHubを中心にSlack,Jenkins,Hubotなどを連携して開発フローを構築しています。
設立
1998年7月30日
従業員数
350
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株式会社インディードリクルートパートナーズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-317880紹介事業許可年:2025年4月1日
設立
2025年4月1日
資本金
2億円
代表者名
代表取締役社長 淺野健
従業員数
法人全体:5,926人

人紹部門:3,835人
事業内容
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-317880
紹介事業許可年
2025年4月1日
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社インディードリクルートパートナーズ
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
ホームページ
https://www.r-agent.com/
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