募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う増員募集です。ERPマーケティング本部は、中堅企業の経理・財務領域を中心に複数のERP分野を横断しながら、他部門と連携して顧客価値の最大化を目指す組織です。デジタル、イベント、CRM、戦略の4部門で構成されています。
今回のマーケティング戦略部・データ戦略／Opsグループのポジションは、データ分析にとどまらず、データを起点に施策の意思決定支援や他部門と連携した改善を推進し、実行まで担いながらデータドリブンに事業成長をリードする役割です。
- 仕事内容
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データを起点に各部門と連携、PDCAサイクルを高速で回することで事業成長に貢献いただきます。
【具体的には】
データ分析と戦略立案
- データの収集・分析・可視化による意思決定支援
- KPIやマーケティング施策における重要指標のモニタリングと改善提案
- 広告宣伝費の効果測定と最適な予算配分の提案
- 競合分析やマーケット動向の調査・分析
データ基盤の構築・運用
- マーケティング施策関連のデータの収集・統合・管理のためのシステム設計とオペレーション改善
- データの品質管理と分析環境の整備
- BI/分析ツールを活用したダッシュボード構築と運用
- MAツールの活用と運用保守
- AIを活用したツール開発、業務効率化、運用
【ミッション】
データの利活用を通じて、意思決定支援と事業成長に貢献する
-ERPマーケティング本部の成果最大化とコスト最適化への貢献
-PDCAサイクルを回して数値を改善するためのインフラ構築
-プロダクト・顧客解像度が高く、データドリブンな組織・文化を醸成する
【ポジションの魅力】
・社会的意義のあるサービスの成長に貢献できる
・データを起点に、インサイドセールスやフィールドセールス、事業企画など他部門との連携して事業成長への貢献を実感できる
・「事業成長には何が必要か？」を主体的・能動的に動ける環境で、指示されたデータ集計や分析をするだけではないので、自分で仕事を作る楽しさがある
・自ら提供したデータ・インサイトが社内で活用され成果を実感できる
・メガトレンドであるAIはマネーフォワード経営陣も注目・注力しており業務内で活用する機会が多くAIケイパビリティを磨くことができる
・常識にとらわれずに新しい施策にチャレンジできる文化
・前向きで成長志向の高いメンバー働ける環境
・社内キャリアチャレンジ、マネーフォワードグループ内キャリアチャレンジの制度で、転職せずとも多くの経験を積めるので、長く腰を据えて働くことができる
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ERPマーケティング本部への配属です。本部は、オンライン施策を担うデジタルマーケティング部、展示会やセミナーなどを担当するイベントマーケティング部、顧客データの活用とナーチャリングを推進するCRM部、全体戦略やデータ活用を担うマーケティング戦略部の4部門で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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いずれも必須
・マーケティングの実務経験（3年以上）
・データ分析経験（1年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
アクセス：JR山手線「田町駅」徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
※原則、週2日の出社が必須、週3日以上の出社を推奨しています。
※出社曜日は所属チームにより異なります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：500～750 万円
月給制
基本給：296470円～444360円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：120530円～180640円
超過分は全額支給
変動手当：近隣住宅手当 所属オフィス近隣に居住する際、最大2万円の近隣住宅手当を支給 ※諸条件あり
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 出社日に応じて別途支給（会社規定による）
賞与：あり 基本報酬とは別に半期ごとに「ハイパフォーマンス賞与（業績に応じて変動）」を支給します。
昇給：あり年2回（7月/1月）
- 待遇・福利厚生
- 健康診断・婦人科検診、近隣引越し祝金（近隣住宅手当の範囲内に新たに転居した際、祝金10万円を支給）、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、サービス利用時の優待（※同社契約の事業者に限る/賃貸仲介、家事代行、ベビーシッター、オンライン英会話スクール等）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接3回
カジュアル面談／書類選考1次面接2次面接最終面接内定
※面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合があります
※オンライン面接OK
※選考フローは変動する可能性があります
