募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
組織犯罪対策室にて、国内金融犯罪への対策として実施する各種施策の担当者を担っていただきます。
【組織構成】
次長＋専担者および関連部署のメンバーが多数参加するプロジェクトチーム
【魅力】
■本邦最大級の金融機関にて責任ある業務を担うことができます
■社会貢献に寄与する仕事に携わることができます
■コンプライアンス領域の専門性やシステム開発に関わる能力を高めることができます
【キャリアパス】
金融犯罪対策を中心としたコンプライアンス領域を起点に、将来的には他の業務領域にも挑戦して頂くことを想定しています。
【働き方】
■残業時間は、月平均30～40時間です。
■業務に慣れていただくまでは出社がベースとなりますが、その後は業務状況やご都合に応じて週1回は在宅勤務も利用することが可能です。
【育成・研修体制】
■配属部署にてオリエンテーションを実施後、先輩社員によるOJT体制（2～3カ月程度）
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
▽以下のいずれかを5年以上経験している方
■金融機関での業務経験、もしくはコンサルティング会社等で金融機関に関わる経験
■システム開発に関わる経験
【歓迎経験・スキル】
■金融機関での企画業務経験
■コンプライアンス領域の経験
【求める人物像】
多様な関係者と共にプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000～1200万円
