生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
【公害防止管理者/塗装設備の管理等】高低圧配電盤等、受配電設備や監視盤の専門メーカー/岐阜県瑞穂市
気になる
掲載期間:26/02/01~26/02/14求人No:RQLTG-16335
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)

【公害防止管理者/塗装設備の管理等】高低圧配電盤等、受配電設備や監視盤の専門メーカー/岐阜県瑞穂市

マネジメント業務なし 転勤なし 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
組織体制強化のため
仕事内容
同社製造部 塗装課に所属し、公害防止管理者として以下の業務をお任せします。
●排出物質の管理と点検:塗装ブースの排水処理設備を点検し、有害物質(有機溶剤、重金属など)が基準値を超えて排出されないよう管理
●法規制への対応:水質汚濁防止法に従って、塗装施設が基準内で稼働しているか検査し、記録を保存
●設備保全・メンテナンスの監視:排水処理設備の処理液濃度・pHチェックなど、公害発生源のメンテナンス監視
●異常時の対応と報告:設備故障や環境基準超過などの緊急時における迅速な対応と行政機関への報告

◎同社製品は、工場やオフィスビル、商業施設、公共施設はもちろん、鉄道、道路、水処理施設などのインフラ設備等、国内・海外のあらゆる産業・社会基盤を支えています。
◎2年先まで案件が決まっており、安定した仕事量があります。
応募資格
必須
・公害防止管理者 水質2種以上の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
勤務地
岐阜県瑞穂市
勤務時間
8:00~17:00
(所定労働時間 7時間50分 休憩 70分)
※残業あり(月平均30時間)
年収・給与
想定年収:600万~700万円
※ご経験とスキルを考慮し、決定します。
※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生
昇給年1回
賞与年2回(計6.0ヶ月分/前年度実績)※会社の業績により別途決算賞与あり
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
通勤手当(実費支給/上限なし)、家族手当(10,000円~15,000円)
退職金制度(勤続3年以上)※定年60歳(65歳まで雇用延長あり)
永年勤続表彰制度、資格取得補助制度(業務に関する資格)
社員食堂、シャワールーム、休憩室
会員制リゾートホテル「エクシブ」4件所有
ゴルフ法人会員(無記名)2箇所×各4名分所有
従業員親睦会「飛翔会」(野球、ボーリング、旅行を毎年開催)

[受動喫煙防止措置]:屋内全面禁煙(敷地内喫煙場所あり)
休日休暇
週休2日制(土日)、祝日 ※祝日のある週は土曜日出勤の場合あり
◎年間休日:115日
長期休暇(GW、夏季、年末年始)
年次有給休暇10日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数)
選考プロセス
書類選考 → 面接(2回) → 内定
※WEB面接可(但し、一次面接のみ)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
高低圧配電盤(キュービクル型・自立開放型)、制御盤、監視盤、分電盤の設計・製造

※高低圧配電盤をはじめ電力の受変電、制御・監視システムの専門メーカー。創業以来、半世紀以上にわたって重電系など大手配電盤メーカーのOEM受託を中心に多種多様な用途・仕様の設備を製造してきました。その納入先は工場やオフィスビル、商業施設、公共施設はもちろん、鉄道、道路、水処理施設などのインフラ設備、国内・海外のあらゆる産業・社会基盤となっています。こうして積み重ねた技術と経験を活かし自社一貫生産体制を確立しています。
設立
1966年4月26日
資本金
6,000万円
売上高
35億9,600万円(2025年6月期実績)
従業員数
134名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アドプランナー
厚生労働大臣許可番号:23-ユ-30137紹介事業許可年:2015年
設立
2014年(創業1982年)
資本金
9,000万円
代表者名
佐藤 一之
従業員数
法人全体:335名

人紹部門:13名
事業内容
人材総合サービス(キャリア人材紹介、求人広告企画提案、採用コンサルティング、人人材研修の企画提案・実施)
厚生労働大臣許可番号
23-ユ-30137
紹介事業許可年
2015年
紹介事業事業所
愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通6-15
登録場所
株式会社アドプランナー
〒467-0806 愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通6-15
ホームページ
https://adplanner-agent.com/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人