募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【配属先部門の担う役割】
社内業務のDX、ビジネス変革を目的とした生成AI技術の活用推進をお任せします。
さらなる生成AI活用による業務革新、ビジネスへの適用推進を加速するための人員補強での募集です。
【組織構成】
ＩＣＴ推進本部 ＡＩ・ＲＰＡ推進センター ＡＩ推進グループ 5名
【具体的な仕事内容】
■事業部門の抱える課題に対して、生成AIを活用した解決手段の検討と提案
■AIエージェント開発
■サービス導入および導入後の継続的な活用支援
【仕事の進め方】
・他部門との綿密なコミュニケーションによる現場の理解、共感
・技術動向、法制度・ガイドライン、他社の取組み事例の継続的な情報収集
・目的や目標を明確にした上での現場に対する伴走型の支援
※出張：有（数か月に1回程度）
※転勤：無
【事業の目指す姿】
生成AIの導入・活用を通じた業務プロセス変革による生産性向上の最大化、および働き方改革による付加価値業務への人材シフト、新たなビジネス価値創出の実現を目指します。
【本ポジションの魅力ややりがい】
進化を続ける生成AI技術の活用に携わりながら、自らの提案と支援によって現場の課題解決や業務改革に貢献することができます。
主に、生成AIの実践的な活用スキルを伸ばしながら、ICT推進部として課題発見や解決力、社内外との調整・推進力（コミュニケーション＋プロジェクト推進）を経験することができます。
【企業の特長】
環境、機械インフラ、脱炭素化など幅広い事業展開をおこなうプライム上場メーカーです。
直近でも増収増益を実現しており、主力事業はもちろんのこと、メタネーション技術や風力発電などの次世代技術の開発にも力を入れています。
一方でバランスの取れた働き方改革も進めており、フレックス勤務や在宅勤務などに加え休暇取得も多く、
残業時間20時間程度や定年65歳（再雇用70歳）など、長く安定して働ける環境です。
■カナデビアの事業 https://www.kanadevia.com/employ/company/business.php
- 応募資格
-
- 必須
-
■下記いずれかの知識
・クラウド（Azure、AWSなど）に関する知識
・ネットワークやセキュリティなどITインフラに関する知識
・生成AIに関する知識（ChatGPTやその他生成AIツールの利用経験など）
・プログラミング経験（Python推奨だが言語は問わず）
- 歓迎
-
・生成AIに関する実務経験
（業務にて生成AIを活用した業務改善プロジェクトなどに携わった経験）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:45～17:35
- 年収・給与
- 450万円～900万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） 祝日、夏季休暇、慶弔休暇、育児休業（取得実績あり）、介護休業（取得実績あり）、メーデー、リフレッシュ休暇
■年次有給休暇：入社時期に応じて社内規程に基づく日数（2～22日）を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与。
