募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
当社グループの経営管理責任者として、CEO、COO直下で事業全体の成長と企業価値最大化を牽引していただきます。具体的には、以下の主要業務をお任せします。
【具体的な業務】
全社経営管理に基づいた戦略の策定と推進
・中長期の経営予測、事業ポートフォリオ戦略の立案に参画し、財務計画、事業計画への落とし込みから実行までをリード
・市場、競合、消費者トレンドの分析に基づき、新たな成長機会を発見し、経営層へ提言
高度な財務戦略とガバナンスの構築
・グループ全体の年次予算策定、予算分析、月次予実管理を統括し、財務健全性を確保
・強固な経営管理体制、内部統制、リスク管理体制の構築と強化
多角的な事業成長の牽引
・多岐にわたる事業（例：エンタメ、飲食、フィットネス等）の業績、業界動向、財務、現場オペレーションの分析
・各事業の特性に応じた成長戦略や改善策を立案し、新会社設立時立ち上げやグループ会社間の業務調整を推進
【ポジションの魅力】
・社長・役員といった経営トップと日々密接に連携し、ブレインストーミングを重ねながら、グループ全体の未来を直接デザインしていくことができます
・「第二創業期」という変革の真っただ中にある当社で、単一事業に留まらない多角的なビジネスに携わることができます
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれかのご経験
■事業会社で経営管理部門の経験が3年以上ある方
■コンサルティングファームでのご経験（数値分析・計画策定・実行マネジメント）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
- 800万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日祝日・年次有給休暇（入社半年後10日付与）
