募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】弊社では、現在、様々な新製品開発のプロジェクトが進行中です。
その中でも小型電動プロジェクトでは、海外(インド)に向けた2輪・3輪のEV向け製品に取り組んでおり、開発・量産化・市場規模拡大に向けたプロジェクトが進行中です。
弊社の開発製品の特徴は、クラッチ変速機(CVT)のユニットであり、2輪・3輪EVをより効率的に、トルクを出すことができる製品となっています。
【具体的な職務内容】
・国内、海外のソフト設計会社と連携し開発推進業務
※具体的にはシステムやソフトの要件定義、設計実装、実験検証や車両適合業務など
・技術動向や競合情報のキャッチアップ
・量産品のVA、品質改善改善業務
・客先との仕様整合、提案、折衝業務
なお、インドのグループ会社・お客様・取引先とのやり取りなどの為、1週間程度の短期出張が発生することもございます。
【会社について】
同社は、マニュアルクラッチ(手動変速装置用製品)やトルクコンバータ(自動変速装置用製品)、その他、建設・産業機械用製品、二輪車用クラッチなどを世界25ヶ国にあるグループ会社含め52社で生産・販売をしております。
世界的な電動化への市場変化を見越して、電動新製品の開発を積極的に行っております。
今まで培った技術を活かし、また、新たな新技術を取り入れ、世界・社会への更なる貢献に向けて、取り組んでおります。
【事業内容】
マニュアルクラッチ(手動変速装置用製品)やトルクコンバータ(自動変速装置用製品)、その他、建設・産業機械用製品、二輪車用クラッチなどの駆動系部品を、世界25ヶ国にある同社グループ52社で生産・販売をしています。
- 応募資格
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- 必須
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・制御ソフトウェアの開発経験がある
・お客様や協力企業様との折衝業務経験
- 歓迎
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・車載向けECUやインバータ開発経験がある
・海外拠点や顧客先での出張・長期駐在に対応可能である
・英語力(理解意欲があるでも可)
・新しいことに積極的に取り組める、自身のスキル向上に前向きな方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:10~17:00
- 年収・給与
- 600万円~1200万円
- 休日休暇
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完全週休二日(土日) 夏季休暇(10日程度)、年末年始休暇(10日程度)、GW休暇(10日程度)
慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、育児休暇(取得実績あり)、有給休暇(初年度4日~14日/入社月による)、産前・産後休暇(取得実績あり)、キャリア支援休暇、バックアップ休暇
