募集要項
- 仕事内容
-
自治体・法人向けに高いカスタマイズ性と汎用性を兼ね備えたDXソリューションを展開している急成長ベンチャーの経営企画部長候補ポジションです。経営管理・戦略立案等CFO直下にて経営企画全般をリードします。【ポジション】
経営企画部長候補
CFO直下にて、経営企画全般をリードします。
【主なミッション】
（１）経営管理／戦略立案
- 中期経営計画・予算計画の策定
- KPI管理体制の構築および各部門への浸透
（２）ファイナンス／IR
- 資金調達戦略の立案・実行
- バリュエーション最大化に向けたエクイティストーリー設計
- 投資家コミュニケーション、財務モデリング
（３）上場準備／特命案件
- IPOに向けた管理体制整備、証券会社・監査法人対応
- PMI推進、経営意思決定支援
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
(1)事業会社での経営企画経験（目安3年以上）があり、予算策定から予実管理、経営報告まで一連の実務を自ら完遂した経験
(2)スタートアップ・ベンチャー企業（またはそれに準ずる、制度やリソースが整い切っていない環境）での勤務経験、または事業立ち上げ等の実務経験
(3)財務モデリング構築（三表連動）、または予算策定から予実管理までを自ら手を動かして完遂した経験※指示待ちではなく、自ら課題を見つけ実務を形にしてきた方）
- 歓迎
-
【歓迎要件】
(1)上場準備企業や急成長フェーズ企業での実務経験
(2)投資家対応、IRに関連する実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経営企画部長候補
- 勤務地
-
東京オフィス（東京都中央区）もしくは大阪本社（大阪府大阪市）
（この二拠点を軸にビジネスを進めており、どちらかのオフィスで勤務）
- 勤務時間
-
フレックスタイム制
【標準労働時間】8時間
【コアタイム】11：00～15：00
【フレキシブルタイム】7:00～11:00／15:00～21:00
- 年収・給与
- ～1200万円程度（現年収・ご希望を考慮し応相談）
- 待遇・福利厚生
-
【社会保険】
・雇用保険、労災保険、社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険）
【福利厚生】
・出産手当金、傷病手当金
・慶弔見舞金
・定期健康診断
・Web医療相談サービス
・従業員持株制度
・社割制度
・社内懇親会（不定期開催／自由参加）
・各種勉強会
・「Schoo」動画学習サービス
・技術書購入
・フリードリンク（コーヒー／お茶／ジュース／スープ）
・一人一台ノートPCとディスプレイ貸与
- 休日休暇
-
【休日】124日
完全週休2日制（土・日）
・祝日休み
【休暇】
・年末年始休暇
・GW休暇 ※暦通り祝日がお休みです。
・ 慶弔休暇
・ 有給休暇（入社6ヵ月後に10日間付与）
・ 産前・産後休暇（取得実績あり）
・ 育児休暇（取得実績あり）
・ 介護休暇
・ 5日以上の連続休暇取得OK
