募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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大手日系製造業（東証プライム上場）での募集です。■決算担当としての以下の業務をご担当頂きます。
公認会計士のご経験のある方は歓迎です。
・大きくグローバルでの成長を目指す同社において、CEOの右腕として
単体決算あるいはグループの連結決算の取りまとめ業務を、ご経験によってお任せ致します。
【業務内容】
《担当者》
◆月次、四半期、年度末決算における計数取りまとめ
◆グループ各社からのデータ収集、精査、統合プロセスの管理（海外グループ企業とのコミュニケーションも発生します）
◆監査対応（外部監査法人および内部監査部門）を含む決算プロセスの効率化検討・推進
◆有価証券報告書、半期報告書の作成と提出
◆投資家や外部ステークホルダーに向けた開示資料の準備
※業務のキャッチアップ後には、会計基準や制度変更時における導入検討や社内適用方針の策定、
決算業務の高度化・効率化などの企画的側面にも携わっていただくことを想定しています。
《管理職・スペシャリスト》
◆単体・連結決算全体の取りまとめ及び経営陣へのレポート
◆新会計基準や会計制度変更時の導入検討～実行（影響分析や適用方針の策定等）
◆決算業務の高度化・効率化に向けた分析及び企画～推進
◆ガバナンス向上（ガイドライン作成や従業員への教育・研修の実施等）
◆メンバーマネジメント（管理職の場合）
【アピールポイント】
・高い技術力を生かしてグローバルで事業展開をしていることから、ダイナミックな仕事に従事することができます。
・CEOの右腕であるコーポレートの中核部門として、高い専門性を持ちながらグループ全体の決算・開示をリードしていくことができます。
・連結決算をとりまとめながら、株式市場との対話の基礎となる成長戦略ストーリー策定にも携わることができます。
・オペレーショナルエクセレンスを目指し、業務の高度化・効率化や会計基準・制度の策定などの企画系業務にも携わる機会があります。
・事業側と経営層・取締役会の橋渡しとして、俯瞰的な経営の視点を学ぶことができます。
・希望に応じて、将来的にはローテーションで国・海外の関係会社へ出向する可能性もあり、
より経営に近いポジションで業務を行う機会があります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
＜必須＞
・財務または経理での実務経験（目安：5～10年程度）
＜上記に加えていずれか必須＞
・売上高1 000億円以上を超える企業での決算・開示業務経験
・監査法人にて製造業に対する監査業務の経験
【歓迎要件】
・製造業（特に機械系）での経理・財務実務の経験
・公認会計士の資格をお持ちの方
・IFRSを適用した決算・開示等の業務経験
・SAPを利用した経理・財務実務の経験
・FP Aの実務経験
・ビジネスレベルの英語力
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 担当者（役職なし）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】700万円 - 1300万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 会社規定に基づきます。
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
初年度 22日 1か月目から
完全週休二日制（土・日）、祝日、夏期連休休暇，盆連休休暇、年末年始連休休暇、特別休暇、慶弔休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
