募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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関西大手インフラ企業での募集です。・デジタル技術を活用し、関西電力の各事業領域（発電、送配電、営業、新事業等）の高度かつ複雑な業務課題を解決に導くためのデータ分析・ソリューション開発業務への従事
ITコンサルタントのご経験のある方は歓迎です。
・主には、業務課題に対するデジタル技術のPoC（概念検証）の設計・実行・結果報告を実施し、ビジネス適用・システム化もサポート
－Python等を活用し、各業務部門が抱える課題に適した分析モデルを構築・評価
－生成AIを用いた新規事業の構築・プロセス改革
・入社後は、関西電力株式会社に在籍しつつK4Digital※のソリューションユニットに出向し、データ分析・AIに関する業務を通して、データサイエンティストとしてのスペシャリスト人財を目指していただく想定
（基本的には他部署へ異動することなく長期的にK4Digitalのソリューションユニットに所属いただく想定）
※関西電力グループのDX推進・デジタル技術活用を目的として立ち上げた会社
https://k4digital.jp/
※ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般（出向等含む）に従事いただく可能性あり
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
（以下のいずれかの業務経験が2年以上あること）
・機械学習や深層学習等の高度な分析手法を駆使した、下記例のような業務経験
（例） 顧客情報や購買情報を用いた商品購買予測
故障データを使用した設備劣化予測
画像解析技術を用いた人物検知
時系列データを活用した需要予測
数理最適技術を用いたルート最適化 等
・生成AIを駆使した下記例のような業務経験
（例） RAGのパイプライン設計および特定の業務課題に合わせたカスタマイズ
外部API連携を含む対話型エージェントの設計・実装
特定の業務ニーズに合わせた生成AIモデルの選定や組み合わせの設計
生成AIを組み込んだアプリケーション開発におけるアーキテクチャ設計やインフラ構築経験 等
【歓迎要件】
（以下のいずれかの業務経験が2年以上あること）
・分析結果に基づいた業務面への示唆を提供する業務経験
・新規の数理アルゴリズムへの高い感度を持ってリサーチする業務経験
・必要なツールやアルゴリズムを自らスクラッチ開発した経験
・SQLを用いたデータ抽出・加工の業務経験
・分析手法にあわせて有効な特徴量の抽出や類似度を作成した経験
・構築した分析モデルを業務適用・システム化する業務経験
・プロジェクトのリード役として、顧客との折衝やチームマネジメント等を担った経験
・社内外の様々なスキルを持った人を巻込み、コミュニケーションを取りつつ物事を推進させた経験
・RAGの実装に際し、大規模データの効率的な取り込みや検索精度の向上、生成結果の評価までを一貫して設計・実装した経験<br…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス～管理職候補
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】08:50 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】500万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】・年次有給休暇（初年度:試用期間終了後に5～15日付与。入社月により変動。
12月・1月入社は初年度5日、11月以前は10日以上付与）。
・試用期間終了以降は毎年4月1日に一斉付与（翌年度15日～20日、翌々年度以降は20日）
【休日】完全週休二日制
完全週休二日制（土日）・祝、年末年始、年次有給休暇（15日～20日）、夏期休暇、その他各種特別休暇あり
※但し特定業務従事者は指定休日制。発電所・変電所等は部署によっては交替勤務制となります。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
