募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業の事業企画として、以下業務をおまかせします。
※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。
・企画系業務全般を幅広くご担当頂きます・
＜具体的な業務内容＞
・経営陣と各事業のグロース方針の戦略策定
・これまでのアセットを活用をした自社のポジショニングに関する戦略策定
・新規事業、新規サービスの企画立案及びフィジビリティ
・KPIの設定、営業・マーケティングチームとの連動
・事業成長に繋がる企画立案と実行
（仕組み化、業務のオペレーション設計 等）
・事業推進のサポート業務（営業管理・支援、営業戦略立案支援 等）
＜中長期に関わる業務＞
・環境分析、事業戦略、アクションプラン、施策等の策定
・更なる成長に向けた新規事業のプランニング等
適宜、全社経営層と壁打ちを行いながら、事業部長直下の役職として活躍いただけます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・人材業界の理解がある方
・toB向け新規事業企画のご経験または中長期的な成長戦略の立案・運営経験
・経営的視点から全体最適を考えて企画立案・運用改善がしていた方
・責任者に近い立場で、事業を立ち上げから安定までさせた経験がある方
【歓迎要件】
・ベンチャーやスタートアップでの就業経験
・webメディア・SNSの企画・立ち上げ・グロースの経験
【求める人物像】
・新規事業の立ち上げにこれまでも関わってきた経験があり、好きな方。
・マーケットを分析し自社のアセットを活用したソリューションを企画し実行フェーズまで
責任を持って携わりたいと考えている方
・生産性向上を目的とした施策作りができる方
・具体的な事例と抽象的な視点を行き来しながら、課題の本質を深く追求する能力
・中長期的な目標に向けて事業部を率いる実行力と迅速な意思決定力を備えた方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】10:00 ～ 19:00
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 850万円
【固定残業時間・残業代】月40時間 147,270円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
年末年始
・家族休暇：本人・家族・パートナーの誕生日に休暇を取得できる（年3日）
・年末年始休暇（12/30～1/3）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
※有給休暇とは別途で、入社月に下記休暇を付与
祝日を補う日数を入社月に応じて特別休暇を付与（最大年15日：付与日数は入社月により変わります）
祝日、GW、夏季休暇は同休暇を用いて休暇取得可能です。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (1,7月)
