募集要項
- 募集背景
- 将来の幹部候補採用の為の募集です。
- 仕事内容
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詳細な要件については次のアドレスにお問い合わせ下さい。info@dannet.jp【商品開発部の統括・戦略立案をお任せ致します/スチールワイヤ製棚製造を主力製品としてホテル・外食産業・工場・医療分野等幅広い貢献をしている企業/自社製品のブランド力が高く安定経営メーカー】
現職の執行役員の補佐として、製品開発部門でも管理職として活躍頂き、ゆくゆくは後任として製造部門全体責任者としてマネジメントを含めお任せ致します。
◇業務詳細：
・製品開発部門全体の統括・戦略立案
・中期・長期の開発戦略策定、事業戦略との整合性確保
・新製品開発プロジェクトの承認・進捗管理・リスクマネジメント
・開発予算の策定・管理、投資判断
・経営層へのレポーティングおよび提案
・メンバー（課長・係長・主任クラス）の指導・育成・評価
・生産・営業・品質保証など各部門との横断的な連携推進
■組織構成：
製品開発部は全部で18名の組織となり、製品開発部（8名）とメンテナンス事業部(10名)で構成されております。
社内には市場調査をするマーケティング部隊が別にあり、市場調査結果を基に、どんな製品が必要かをデザイングループと検討し、それを形にしていくという工程に集中することが出来る組織です。
- 応募資格
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- 必須
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必須条件：
・製品開発または研究開発の経験をお持ちの方(15年程度を目安) →技術/実務知識:材料・機械・電気・IOT・冷凍回路・材料加工法
・管理職としてのマネジメント経験(課長クラス以上の経験)をお持ちの方
※20名程度のマネジメント経験があればベストですが、それ以下でも可
・事業戦略・開発戦略に関する企画立案力
■歓迎条件：
・製造業での部長・室長などの組織責任者経験
・海外拠点を含むグローバル開発プロジェクト経験
・特許戦略や規格認証の知見をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力
- 歓迎
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・製造業での部長・室長などの組織責任者経験
・海外拠点を含むグローバル開発プロジェクト経験
・特許戦略や規格認証の知見をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳～55歳位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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正社員
- ポジション・役割
- 設計開発責任者候補の採用ですが、キャリアに応じてご相談
- 勤務地
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本社：東京都目黒区上目黒 中目黒GTタワー14F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷・東急東横線／中目黒駅 徒歩1分
- 勤務時間
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09:00～17:45(休憩60分)
※残業は月平均10時間程度
- 年収・給与
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800万円～1,000万円位でキャリア・年齢を考慮の上ご相談
※年収はあくまでも目安の金額で、選考を通じて変更となる可能性があります
【モデル年収年齢:50歳】モデル年収1,000万円
基本給:402,000～535,000円※諸手当含む
※昇給あり
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
【各手当】
通勤手当：上限50,000円まで／月
家族手当：扶養手当（10,000円～15,000円）
住宅手当：家族世帯主30,000円/月、独身世帯主15,000円/月(実家対象外) ※支給条件あり
退職金制度：確定拠出年金制度(勤続3年以上)
扶養手当:※支給条件あり
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制
- 選考プロセス
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■書類選考→一次面接(総務人事本部長)→部門本部長・代表取締役社長→内定
※上記以外に会社説明の場を設ける場合があります(オンライン可)
