募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
これまで事業サイドへ注力しIPO準備を進めてきましたが、コーポレートサイドの強化を本格的に進めていくこととなりました。現在コーポレートサイドには1名ゼネラリストが所属しているもののIPO経験がないため、監査対応などを含めたIPO準備が目下の課題となっております。そのため、監査対応や組織体制の構築をお任せしIPOをけん引いただける方を募集することとなりました。
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして、監査対応などの経理業務を中心に管理部門の幅広い業務をお任せします。・監査対応、開示資料作成、JSOX構築
・IPOに向けた組織体制の構築
・就業規則策定・改善
・労務リスク管理
・契約スキームの構築・改善
・取締役会/株主総会の運営
・その他管理部門領域のマネジメント
資金調達などの財務業務や経営企画業務は代表が行っており、現メンバーは労務総務などに強みをお持ちのため、本ポジションには上場に向けた組織体制の構築や経理業務を担っていただく想定です。
※月次決算まではメンバーで行っており、年次決算は外部委託しています。日時業務などの実務を行うメンバーは別途採用予定です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属：コーポレート部門
構成：メンバー1名
メンバーは人事労務回りを中心に管理部門全般を担われています。30代の女性で、スタートアップにて管理部門組成のご経験がおありです。
- 応募資格
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- 必須
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監査対応経験
管理部門領域のマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 13:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：1000～1200 万円
月給制
基本給：833333円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
ご経験に応じて提示年収を決定いたします。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 業績賞与
昇給：あり 年1～2回（評価に応じて定められます）
- 待遇・福利厚生
- 受け入れ後OJT体制、書籍購入補助、ストックオプション付与あり、副業可
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考後適性検査を受検いただき、代表面接1回を予定しております。
適性検査は合否が出るものではなく、選考の判断材料とするものです。
