募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【ミッション】
同社の電力マネジメント部需給企画課にて、電源調達/販売戦略の策定、リスク計量、電力売買・電力需給運用に関する事業企画からその後の運用までお任せいたします。
また、エネルギー事業における電力使用量/発電量等の予測/分析、機械学習の活用による収益最大化や、各種業務ツールの開発、保守による業務効率化/安定稼働維持の役割も担います。
～SBパワーについて～
同社は「電力小売事業」を軸にした企業です。電力開発会社や一般の電力会社より、電力を調達し、法人向けの電力販売を進めていましたが、2016年4月からの電力自由化に伴い、一般家庭向けの販売も行っております。
【主な業務】
・電力制度に関する最新状況の把握および事業影響分析のレポート
・官公庁/関連機関/取引先とのネットワーク構築と働きかけ
・現在・将来の事業を見据えた、各種規制改革の立案、提言、折衝
・他社/市場調査分析
・サービス企画/事業戦略の検討補佐
・グループ各社の渉外関連部署との連携
【具体的な業務】
■制度動向把握・対策検討
・審議会内容の確認、分析、レポーティング
・官公庁/関連機関/取引先等からの情報収集
・審議会等での発言内容/提言内容の検討/作成
■企画業務
・新サービス検討/新事業検討/運用変更等にあたっての制度調査/確認
・補助金等の調査/確認
【働き方 】
・リモートワークと出社を組み合わせた柔軟なスタイルを採用しています。
【募集背景】
事業拡大に伴う人員募集
【やりがい・魅力】
・エネルギー分野は近年で急成長しており、新規ビジネスや他社とのアライアンスの検討に関わって頂く機会が多くあります。
・個々人の任される業務分野も広く個々のプロジェクト・施策～事業全体に至るまで見る目が養われ、自己成長できる環境です。
・最適な調達バランス、経済性を追求することで、事業に大きな影響を与える、やりがいのある仕事です。
・個々人の任される業務分野も広く、分析業務においては、多種多様＆大量なデータの分析に基づく改善提案や機械学習を実ビジネスに活用する機会が豊富にあり、企画から対策実施…
- 応募資格
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- 必須
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■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・電力事業における、制度対応・渉外に関する経験のある方
・経産省、その他関連機関との交渉、調整、関係構築をした経験のある方
- 歓迎
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・経営層向けに知識レベルや目的に応じた適切なアウトプットが行えるPower Pointでのプレゼンテーション資料作成能力、文書作成能力、コミュニケーション力のある方
・全体最適の観点も踏まえロジカルな提言内容をゼロから構築できる能力
・電力事業（発電・送配電・小売問わず）での業務経験
・官公庁や関連機関との折衝経験
・コンサルティング会社における経験（領域不問）
・新サービス検討、新規事業検討のご経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 728万円～1640万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 年間有給休暇3日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
その他休暇：公職休暇、生理休暇、産前休暇、産後休暇、マタニティ通院休暇、看護休暇、キッズ休暇、公傷病休暇、介護休暇、ハンディキャップ休暇、がん治療休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇 他
