募集要項
- 募集背景
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コンサルタントよりご説明いたします。
- 仕事内容
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急成長する蓄電池業界において、主力製品である「国産蓄電システム」の安定供給を生産計画の側面から支え、製造プロセスの流れを最適化・リードするために新たなスタッフを募集岡山県玉野市の本社工場にて、需要予測に基づく生産プロセスの最適化を担当いただきます。
【具体的には…】
・生産計画の立案、実行、および生産能力の最適化
・生産計画の進捗管理および状況に応じた適時の計画修正
・完成品の在庫管理、在庫最適化、および出荷管理
・リードタイム改善を目的とした動線の見直しや効率化を図る改善活動
・社内外の関連部門との調整・交渉、トラブル発生時の迅速な対応
・ERPシステムの運用および改善 等 ※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・最先端の技術を支え、日本のエネルギーの未来を築く「礎」となるミッションに挑戦できます。
・急成長する蓄電池業界において、需要予測から出荷までプロセス全体を見通す知見を磨くことが可能です。
・年間休日125日やフレックス制に加え、EV充電設備が無料で利用できるなど、次世代エネルギー企業ならではの環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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■以下の実務を合算して3年以上の経験を有すること
・生産計画の立案から実行までの一連の業務経験
・生産管理システム（ERP、MES等）の使用経験
・生産現場の流れ、製造工程、品質管理、サプライチェーンに関する理解
- 歓迎
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・蓄電池製造や部品生産に関与した経験
・原価管理、工程管理に関する経験
・VBA/RPA等のプログラミングスキル
- フィットする人物像
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・新しい技術や挑戦に前向きに対応し、状況の変化を楽しめる方
・高いコミュニケーション能力を持ち、チームワークを重視できる方
・経験のない分野でも自発的に学び、キャッチアップできる意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岡山県玉野市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:30-17:30
※フレックスタイム制（コアタイム 8:30～15:00）
時間外労働:月/20～30時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：400万～600万円
経験・能力等により決定
昇給：年1回（1月）
賞与：年1回（2月支給）
・月給：33.3万円～50万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当（会社規定有）、残業手当、資格手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
従業員持株会制度、EV充電設備利用「無料」、在宅勤務制度（緊急時・申請制）、定年60歳、65歳までの雇用延長あり
【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：125日
完全週休2日制（土日祝）
【休暇】
有給休暇（初年度12日：入社時5日＋半年後7日付与）、夏季、年末年始、慶弔休暇
