募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため増員募集
- 仕事内容
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【東京／高田馬場】経理財務（リーダー～マネージャー候補）／フレックス制度あり／ITソリューション事業を展開する企業／年収～800万◇決算～財務戦略まで、経営の意思決定を支える財務経理の責任者（候補）として活躍頂きます
◇経営層に近いポジションで、数字に基づいた提言を行っていただくことを期待しています。
【具体的業務内容】
経理部門のプレイングマネージャーとして、日次仕訳の承認から月次・年次決算、
さらには資金繰り管理や財務分析まで幅広く担当していただきます。
■決算業務
・月次（仕訳・個別残表・試算表作成等）
・年次（決算仕訳・試算表作成・報告資料作成等）
■仕訳・管理（ 仕訳処理及び承認、売掛・買掛金管理の監督）
■経費精算
■銀行対応（振込・納税等）
■帳票・書類の整理、保管
■給与計算等（管理部門と連携して、一部相談受付、対応頂くことがあります）
■経営支援（予算管理、管理会計（部門別損益など）の導入・運用）
■マネジメント・管理業務（タスク管理、業務フローの改善）
■その他経理財務に関する業務全般
【ポジションの魅力】
・幅広く経理財務の業務に携わることができ、裁量大きく動ける環境があります
・業務改善や数字分析からの提案も受け入れられやすい風通しの良い環境です
・中途社員が幅広く活躍している職場で、皆で様々な経験を出し合いながら業務にあたれます
【企業の魅力】
・幅広い分野のシステム開発等を手掛けている独立系IT企業です
・Microsoft社パートナー企業（MicrosoftSpecialization）です
・お客さまからのリオーダー率も高く安定した経営基盤があります
【組織構成】
■コーポレート部門 経理部（統括マネージャー・担当者）
【雇入れ直後】経理財務【変更の範囲】当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■経理財務の実務経験者（5年以上）※決算のご経験
■簿記2級以上の資格
■マネジメント経験（プレイングマネージャーのご経験、指導育成、考課等）
- 歓迎
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【歓迎要件】
■日商簿記1級・公認会計士・税理士科目合格等の上位資格保有者
■ERPソフト（勘定奉行、freee、マネーフォワード等）の導入・移行経験
■Excel（VLOOKUP、ピボットテーブル等）を駆使したデータ集計スキル
■中小企業での管理部門（バックオフィス）経験者
- フィットする人物像
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・正確かつスピーディーに実務を遂行できる方
・既存のフローに捉われず、ITツール活用などで業務効率化を推進できる方
・他部署と円滑にコミュニケーションを取り、課題解決に取り組める方
・経営陣に対し、数字を元に客観的なアドバイスができる方
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（6か月）
- 勤務地
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勤務地：本社／東京都新宿区高田馬場1-31-18 高田馬場センタービル
最寄り駅：各線／高田馬場駅 徒歩5分
転勤：有（現時点では想定なし）
就業場所：【雇入れ直後】東京本社 【変更の範囲】本社および全国の支社、営業所
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（禁煙・喫煙室有）
- 勤務時間
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勤務時間：9時00分～18時00分
※フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時）
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有（平均20～35時間、時期により繁閑の別あり）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制 ※役職がつく場合は年棒制
年収：600万円～800万円
月額：430,000円～527,000円
賞与：年2回（7月、12月）※役職がつく場合は年棒制のため規定に準ずる
昇給：年1回（4月）
諸手当：ValueUp手当、住宅手当（条件に応じて支給）※管理監督者のため残業手当無
通勤交通費：会社規定に基づき支給
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：東急ハーヴェストクラブ施設、資格取得支援制度、財形貯蓄、
定期健康診断（年1回）、社員保険（日本生命団体保険加入）、社員融資、
退職金制度（企業型確定拠出年金制度）、厚生年金基金加入、
チケットレストラン、社員寮あり、
社員旅行、社員交流イベント、親睦会（年2回）
リモートワーク：無（基本は出社にて業務をお願いします。ご体調、ご事情に応じて申請により利用できる場合があります）
- 休日休暇
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年間休日：120日以上
休日：完全週休2日制（土日）・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・特別休暇（慶弔等）
有給休暇：10日～20日（入社日に5日、入社6ヶ月経過時5日付与）
