募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う増員募集です。YouTube登録者350万人超という圧倒的な視聴者基盤を背景に、PIVOTは今、単なる「動画視聴」の先にある「学びの習慣化と行動変容」を支えるプラットフォーム構築へ舵を切っています。
現在は既存プロダクトの急成長に加え、新規事業(マッチングサービス)の立ち上げも加速中。大規模システムを支える堅牢な技術力はもちろん、Claude Code等のAIエージェントを使いこなし、開発効率そのものを変革できるシニアエンジニアを求めています。
「0→1」と「1→10」が交差するエキサイティングなフェーズで、技術を武器にユーザー価値を最大化し、日本をPIVOTする。この挑戦をリードするエンジニアを募集します。
- 仕事内容
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サーバーサイドエンジニアとして、既存プロダクトの深化と新規事業の立ち上げを技術面からリードしていただきます。
【具体的には】
サーバーサイドの設計・開発 :拡張性と保守性を両立したシステムアーキテクチャの設計および実装
次世代の開発プロセスと技術選定の主導 :開発スピードと品質を最大化するための技術選定に加え、AIエージェントを中心とした次世代の開発プロセス・利活用方針の策定とチーム内への推進
パフォーマンスと信頼性の向上 :大規模トラフィック・データ量を想定したバックエンドシステムの最適化
新規事業の開発 :マッチングビジネス等の新規プロダクトにおける、0→1フェーズからの技術選定・設計・実装
【魅力】
大規模プラットフォームを支える手応え :高いトラフィックや膨大なデータが動く大規模システムのバックエンドを構築・運用する、技術的に難易度の高い挑戦が可能です。
新規事業(0→1)への参画 :既存メディア事業の強みを活かした、マッチングビジネス等の新規プロダクト開発をゼロから経験できます。
最新開発パラダイムの追求 :AIエージェントをいかに開発フローに組み込み、生産性を極限まで高めるかという、エンジニアリングの未来を形作る役割を担えます。
高い技術的裁量 :シニアエンジニアとして、技術選定やアーキテクチャの意思決定に深く関与し、プロダクトの成長に直結する貢献ができます。
【企業について】
「日本をPIVOTする」をミッションに、ビジネスパーソンの学びとなる映像コンテンツを提供するビジネス映像メディア「PIVOT」を運営しています。2022年6月のローンチから最新かつ深いビジネスコンテンツを毎日配信し続け、2025年3月にはYouTube登録者数が300万人を突破しました。また、創業者CEOで元NewsPicks創刊編集長の佐々木や元TBSアナウンサーの国山ハセンをはじめ、多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナルが集結した企業としても知られています。
プロダクトチームについてはこちらの紹介資料をご覧ください。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
プロダクトマネジメントチームへの配属です。
プロダクトマネージャー、ソフトウェアエンジニア、UIUXデザイナー、QAエンジニア、コーポレートエンジニアが所属するチームです。
- 応募資格
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- 必須
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いずれも必須
・Webサービスにおけるサーバーサイド開発の実務経験(3年以上、またはそれに準ずる深い知識)
・Go / Kotlin / Java / TypeScript / Python 等の言語を用いた、堅牢なバックエンドシステムの設計・実装能力
・大規模システムにおけるデータベース設計およびクエリ最適化の経験
・Claude Code、Codex、GitHub Copilot等のAIツールを実務で活用し、開発効率向上を図った経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社:東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル2階
アクセス:東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前」駅徒歩4分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
金曜日は出社奨励日
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
- 年収・給与
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年収:600~1100 万円
年俸制
月給428571円~785714円
基本給:317071円~584114円
年俸の1/14を毎月支給、残りは賞与として半期毎に業績に応じて支給します。
残業代:固定残業代制
固定残業時間:45時間
固定残業代:111500円~201600円
超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年2回(1月および7月の評価会議により、年俸およびレベルを決定します)
- 待遇・福利厚生
- カフェテリアHQ(年間12万円分のポイントを支給。学びや健康につながる活動等に利用できます)、子育てサポート(延長保育料、家事代行サービス、ベビーシッター代を申請できます)、インフルエンザ予防接種費用負担、定期健康診断、オンライン診療プラットフォーム、企業型確定拠出年金
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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選考3回
※場合により選考回数の変更があります。
