募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【業務内容】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
エネルギー業界のプラントで使用される大型回転機械のプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。
エネルギーカンパニーはプロジェクトマネージャー制を採用しております。
受注後、営業部門からプロジェクトを引き継ぎ、受注後からお客様への引き渡しまでの契約遂行を、”会社の顔”としてお客様対応の最前線に立ちつつ、社内関係者を調整・リードしながら推進していただきます。
技術面を担うプロジェクトエンジニアを中心に社内外のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、以下のような業務をご担当いただきます。
・プロジェクトの進捗管理、スケジュール管理
・売上損益管理、請求およびキャッシュフロー管理
・輸出入を含む貿易業務
・プロジェクトに関わるリスクの予見と対策（ヘッジ）
・課題発生時の対応方針検討及びチームへの指示
・お客様との課題共有、方針の協議や変更契約の締結
お客様とは英語による電話・メール・Web会議を日常的に行っており、年に数回、海外のお客様事務所へ出張し、数日間の会議に参加することがあります。また、お客様が来社される（打合せや機器の立会試験など）場合は、受入れ対応もご担当いただきます。
＜担当案件について＞
対象製品はOil & Gas、石油化学、発電、水素・アンモニア等のプラントで使用されるガス圧縮機（遠心式・軸流式）、蒸気タービン、遠心ポンプ、クライオポンプ等の回転機械となります。
現在はコンプレッサー・タービンに関する案件がメインですが、遠心ポンプ・クライオポンプに関する案件もあります。
新規製品を扱うプロジェクトマネジメント業務もしくはプロジェクトエンジニア業務のサポートをしていただく場合があります。
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門】
エンジニアードソリューション部
【募集背景】
エンジニアードソリューション部は顧客に納入した設備の改造案件を担当している部門です。
世界の石油製品需要が継続して高まっている一方で温暖化対策が盛んに検討されており、既存設備の増強や省エネへの設備投資の活発化が進んでいます。
既存設備の活用プ...
- 応募資格
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- 必須
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□必須要件
以下のいずれかをお持ちの方
・メーカーにおけるプロジェクトマネジメント、生産管理等経験（3年以上）
・メーカーにおける社内外との納期・金額等の交渉／調整を伴う営業経験（3年以上）
・EPC コントラクターとして、エネルギー業界のプラント建設工事における設計、プロジェクト部門でのとりまとめ経験（3年以上）
□歓迎要件
・プロジェクトを俯瞰して、プロジェクト計画作成やリスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントを実施したご経験
・ビジネスレベルの英語力
・英文売買契約に関する知識、原価管理、管理会計に関する基本的な知識もしくは業務経験
・生産管理に関する基本的な知識もしくは業務経験
・貿易実務のご経験
・PMP資格
□求める人物像
・当社のVisionに共感できる方
・お客様の困り事に柔軟に取り組め、国内外のお客様と対等に交渉できるコミュニケーション能力をお持ちの方
・社会生活に不可欠なエネルギーインフラに興味があり、当社が世界に提供するソリューションに誇りを持って共に働ける方
・課題に対し、社内外メンバーと（設計、調達、品質管理、製造部門、財務管理、アフターサービス部門）共に対応する解決力とリーダーシップをお持ちの方
□使用アプリケーション・資格
Word、 Excel、 Power Point、Schedule Tool(MS project)、Qlik view
※使用経験は必須ではありません
□学歴
高専卒以上
□語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC７５０点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【常にある】／...
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- 08:00～16:30
- 年収・給与
-
610万円～910万円
■年収についての補足
※経験・能力を考慮し、規定により決定致します。上記年収に残業代は含んでおりません。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 残業手当(月間平均残業時間20～30時間）■家族手当 扶養家族1人目18000円、（月額）2人目以降4000円/人 ■住宅手当 家族あり16500円 家族なし11500円
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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土曜 日曜 祝日 夏期9日 年末年始9日 その他（GW10日/盆休5日/秋休み3日）
■有給休暇 入社半年経過後10日～最高20日
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容面接2回予定※選考はＷＥＢ面接での実施予定
