募集要項
- 仕事内容
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会員数17万人、累計20億再生を突破した、SNS起点のリテールテックプラットフォーム「osina」のプロダクトマネジメント全般を担います。
【具体的な業務】
プロダクト戦略・要件定義： 独自の報酬アルゴリズムやUIフローの設計、投稿機能の仕様策定。
ユーザー体験（UX）設計： ユーザーの熱量を最大化するインセンティブ設計や、参加動機を高める仕掛けの構築。
データドリブンな改善： A/Bテストの実行やエンゲージメント指標の分析に基づいた、アジャイルな仕様改善。
チーム連携： 開発チーム（エンジニア・デザイナー）やビジネスチームと密に連携し、ロードマップを推進。
経営層への提案： KPI（投稿数・リテンション率等）のモニタリングを通じ、プロダクトの方向性を経営陣と議論。
- 応募資格
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- 必須
- toC向けサービスの実務経験（3年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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600万円～1,200万円
月給：50万円?100万円
昇給：年2回
賞与：決算賞与あり ※固定残業代（45時間分）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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美容代補助：レイヤー別で毎月一定額を支給（5,000円?20,000円） ※美容室、ネイルなど、自らがユーザー視点を持つための支出をサポート
働き方： フレックスタイム制（コアタイム 10:00-15:00）、副業可（事前申請制）
各種制度： 社会保険完備、通勤交通費（上限3万円/月）、MVP制度、渋谷の好立地オフィス
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）
国民の祝日
年末年始休暇（12/29?1/3）
年間休日120日
