募集要項
- 募集背景
- 子会社の労務業務を追加で巻き取る方針のため、メンバークラスでさらなる増員をかけることとなり、募集いたします。
- 仕事内容
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労務担当として下記業務をお任せします。
【業務内容】※まずはできる範囲からお任せします。
同社および子会社の実労務業務をお願いします。課長を筆頭にドライバーをはじめとした労務管理強化や労務環境整備、各種労務手続の正確で効率的なフローの構築、その他業務をお任せします。
また、社員やグループ子会社が増加する中、制度の最適化をはじめ、社員の可視化、新たな社内コミュニケーションなどの企画などもご志向に応じてお任せします。
《具体的な初期業務内容》
・ドライバーの労務規制とビジネスモデルの検討、モニタリング
・制度改定等を戦略的に捉えて対応
・給与計算のレビュー（子会社含む約400名）
・社会保険等申請業務（入退社の処理）
・勤怠管理（各部署への締切確認）
・就業規則見直し等（内容のチェック、改善点の提案）
・年末調整
・安全衛生管理
・社労士との連携
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
本社の労務部労務課に配属です。部長１名、課長１名、メンバー１名、パートスタッフ２名が在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
- 労務実務（社会保険、年末調整、給与計算）経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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鳥栖本社：佐賀県鳥栖市姫方町1660
アクセス：JR鹿児島本線田代駅 徒歩18分 ※マイカー通勤可能です！会社内に従業員専用の駐車場あり
※駅から自転車・Loopなどで通勤されている方もいます(駐輪場は無料です)
福岡オフィス：福岡県福岡市中央区天神1-14
※鳥栖本社へ出勤が必要な日も出てくるため、頻度は応相談です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収400～480 万円 月給制 基本給259000円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 20時間 固定残業代: 39350円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 14000
賞与あり 年2,3回（夏・冬・決算期） 昇給あり
- 待遇・福利厚生
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退職金制度あり
資格補助制度
従業員専用駐車場あり
出産・育児支援制度
- 休日休暇
- FALSE
- 選考プロセス
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面接2回予定（筆記試験あり）
書類選考 → 一次面接 → 最終面接
※Web面接対応可能
