募集要項
- 募集背景
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私たちトリファは、国内利用者数トップクラスの実績とユーザーレビュー星4.6の評価を獲得している海外eSIMアプリ「トリファ(trifa)」を提供しており、最終的には“パスポートとトリファだけ”で海外旅行が完結するサービスを目指しています。名前には「旅行のインフラとなるサービスを目指す」という想いが込められています。
インバウンドだけでなく、台湾や韓国など東アジアを中心としたグローバル展開も推進しており、2024年にはANAホールディングスやグローバル・ブレインらから総額12億円の資金調達を実施。2026年現在、グローバル市場でのさらなる飛躍を目指しています。
これまで、私たちはデジタル広告を軸として着実にユーザー獲得の実績を積み上げてきました。 次の成長フェーズに向けて、このデジタル広告における知見を活かしつつ、SEO/アフィリエイトといった「資産型コンテンツ」でのオーガニックグロースを強力な柱として確立するため、新たなマーケティング担当者を募集します 。
- 仕事内容
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海外eSIM「トリファ」のテックリーダーとして、プロダクトのコード品質向上や最適なアーキテクチャ構築を担当していただきます。■業務内容
【オーガニックグロース施策】
・SEO戦略の立案と実行、効果測定、改善サイクルの推進
・SEO対策記事のコンテンツ企画、および外部ライター等の制作ディレクション
・旅行メディアやブロガー等の外部パートナー開拓、および提携交渉
・アフィリエイト施策（ASP活用）の戦略設計・運用
【チャネル最適化・分析】
・Web流入からアプリインストールに至るまでの動線最適化（Web-to-App）
・LPO（ページ最適化）およびCRO（コンバージョン率最適化）施策の実行
・Ahrefs、Search Console、GA4、Adjust等を活用したデータ分析と改善提案
・外部パートナー（ASP、アフィリエイター等）のマネジメント
・キャンペーン結果のレポーティングおよび担当チャネルのKPI管理
■ ポジションの魅力
・事業成長の中核を担うグロースポジション： SEOやアフィリエイトといった「資産型コンテンツ」の構築が、事業の非連続な成長に直結する重要なフェーズです。
・戦略から実行まで一気通貫で携われる裁量：キーワード選定や提携先開拓、KPI設計などを自ら主導できるため、自律的に動きたい方には最適な環境です。
・「検索」と「外部メディア」をハックする多面的なスキル形成： SEO/アフィリエイトを横断的に手がけることで、自ら需要を拾い上げ、外部メディアとの連携を通じてユーザー獲得を最大化させる高度な経験を積めます。
・グローバル視点でのマーケティング経験： 将来的に国内だけでなく、アジア圏を中心とした多言語でのユーザー獲得施策やメディア提携にも関与可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・SEO対策の実務経験（目安：2~3年以上）
・Webサイトの流入データを用いた分析・改善スキル
・数値に基づいて課題を特定し、自ら改善策を立案・実行できるPDCA力
・外部パートナーや社内チームと円滑に協力し、プロジェクトを推進できる能力
・スタートアップなどスピード感のある環境で自走できる力
- 歓迎
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・Webコンテンツのディレクション、またはライターマネジメント経験
・アフィリエイト施策の戦略設計・運用経験
・ASO（アプリストア最適化）の知見
・旅行業界、またはtoC向けアプリサービスのマーケティング経験
・市場シェアNo.1、No.2を獲得するようなサービスのマーケティング経験
・英語、韓国語、中国語などの語学力（グローバル展開に関心がある方）
- フィットする人物像
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＜求める人物像＞
・検索アルゴリズムや市場トレンドの変化に好奇心を持ち、自ら仮説検証を繰り返せる方
・新しい施策や媒体に好奇心を持ち、学びながら挑戦できる方
・チームや他部門と協力して成果を最大化できる方
・事業成長へのコミットメントが強く、主体的に動ける方
・トリファのミッションや世界観に共感し、ブランドを育てたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル4階
・アクセス
・JR山手線 / 都営浅草線「五反田駅」徒歩4分
・東急池上線「大崎広小路駅」徒歩2分
・東急目黒線「不動前駅」徒歩15分
- 勤務時間
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10:00-19:00
※時差出勤可能（8:00-12:00出勤）
※基本出社ですが家庭事情により相談可能
- 年収・給与
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年収 450万～630万円（賞与含む）
月給 32.1万～45万円
※みなし残業代（固定残業時間40時間分71,800円～100,600円）を含む
※40時間を超える残業については割増賃金を別途支給
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤費支給（上限2万円／月）
・住宅手当制度（会社から3km圏内に居住する世帯主の場合、月2万円支給）
・ストックオプション制度
・海外旅行時の通信費負担
・エルゴヒューマンチェアを全席に導入
・無料コーヒーサーバー・ウォーターサーバーあり
・フリーアルコール制度（毎日19:00～提供）
・オフィスコンビニ設置
・PC支給（Windows／Mac選択可）
・勉強会支援制度（社外研修等への参加費補助）
- 休日休暇
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・完全週休二日制（土日祝）
・年間休⽇：120⽇以上
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・出産育児 介護休業制度
・有給休暇（ご入社後半年後10⽇間付与、以降法定通り）
・傷病特別休暇（入社時に3日付与、有給付与時に償却）
- 選考プロセス
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※ 面接は2～3回
※ 所要期間：10営業日程度
（カジュアル面談）→ １次面接 →（２次面接） → 最終面接
※（）は候補者におり変動します
- キャリアパス・評価制度
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■昇給・賞与
給与査定：年2回
賞与：年2回
