募集要項
- 募集背景
- 体制強化の為の増員
- 仕事内容
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転勤なし／年間休日120日／土日祝休み／経験者募集／年収400万円以上国内の既存顧客へのルート営業を担当していただきます。完全受注生産方式のため、顧客からニーズをヒアリングし、そのニーズを仕様に落とし込んでいきます。仕様の相談～納品／アフターフォローまで一貫して担当でき、大きなやりがいのある仕事です。
東広島市の営業のお仕事です
（具体的には）
・顧客との商談調整、提案時の設計変更や既存モデルの見直し、仕様変更、契約準備等の対応
・製品の出荷手配
・新規開発部門との折衝（メインは既存顧客へのルート営業です）
・取引先打ち合わせの準備
・社内の効率化や適性に応じた業務（社内調整など）
（配属組織）
7名／部長1名（50代）、課長1名（50代）、営業メンバー5名（50代1名、30代1名、20代3名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
普通自動車運転免許
営業経験をお持ちの方
【歓迎】
法人営業経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東広島市
転勤：無し
受動喫煙防止措置：全面禁煙
- 勤務時間
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8：00～16：45
休憩時間：45分 ※時間外勤務を行う場合は、更に休憩15分（16:45?17:00）
月平均残業時間：20時間以内
- 年収・給与
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＜月給制＞
年収：400万円～600万円
月収：24万円～30万円
基本給：24万円～30万円
賞与：2回（前年実績：5.4ヶ月分）
【諸手当】
残業手当
子供手当（扶養する子供1名につき5,000円）、役職手当（責任者のみ）、地域手当（東京・大阪勤務者）
交通費：会社規定による 上限あり 50,000円まで
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
【福利厚生】
財形,資格取得支援制度,介護休業,育児休業
退職金（確定給付企業年金）、住宅借上げ補助（規定あり）、社内貸付金、クラブ活動補助（フットサル、テニス等）、育児短時間勤務、介護短時間勤務、時間単位の年次有給休暇、サテライトオフィス、再雇用制度 （65歳まで。定年60歳）
自動車通勤：可
- 休日休暇
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【休日】
完全週休二日制（土曜/日曜/祝日）※企業カレンダーによる
【休暇】
ゴールデンウィーク,夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,育児休暇
有給休暇（10日～20日。下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、産前産後休暇、介護休暇
★育休後復帰率：100％
【平均有給取得日数：11.4日】
【年間休日】
120日
- 選考プロセス
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1. 書類選考
当サイトのエントリーフォーム（履歴書、職務経歴書添付）による
2. 適性検査（WEB受検）
3. 1次面接
当社本社（広島県東広島市）にて実施
4. 最終面接（役員面接）
当社本社（広島県東広島市）もしくはWEBでの実施
※状況に応じて、選考フローが変更になる場合がございます。予めご了承下さい。
