募集要項
- 募集背景
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メンバーの補充
※働きやすく、人材育成制度の充実した会社です。
- 仕事内容
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グローバル化を躍進する国内代表的大手製薬の再生・細胞医薬事業の中核を担う新会社において、 iPS細胞を用いた再生医療等製品の開発研究(臨床/非臨床横断的な実用化検討)を推進していただきます。再生・細胞医薬TR（Translational Research）職
【職務内容】
再生医療等製品の開発研究(臨床/非臨床横断的な実用化検討)の推進
・非臨床研究にもとづく臨床試験データの解析、臨床試験のエンドポイントの開発
・非臨床研究（薬理、大動物）による開発研究の推進
・KOL（Key Opinion Leader）、住友ファーマの国内外の臨床開発チームと連携したclinical scienceの推進
【この仕事の魅力・キャリアパス】
・iPS細胞から作製した細胞・組織・臓器による再生医療の実用化にフォーカスして研究開発を進めています。社会的意義も大きく、やりがいのある仕事です
・国内外の多くの高名な研究者、研究機関と積極的に連携し、製薬企業としてこの領域で世界をリードできるよう精力的に研究開発活動に取り組んでいます。
・高名な臨床医をはじめとするKOLと議論を行うことで、臨床開発に関する深い知識を得ることができます。
・実用化に近いところで、非臨床研究と臨床試験との境界領域を繋ぎ、再生医療の全体像を見ながら、開発研究を推進することが可能です。
・長期的なキャリアパスとして、臨床開発部門・事業推進部門などに異動し、米国・国内の臨床開発を担当いただくことも可能です。
【職場の雰囲気】
さまざまなバックグラウンドを持つ専門性の高い研究者が在籍しており、互いの知識や経験を尊重し合いながら、年次や役職にとらわれない自由闊達な議論が日常的に行われています。本社や米国現地法人、グループCMOと一体となって会社間で横断的に連携することも多く、研究から臨床まで複数の専門領域を越境して仕事を進めます。異なる専門性を持つメンバーと協働することで、複数領域の知識を習得し、創薬全体を俯瞰した戦略立案や実行力を身につけることができる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須の能力・資格・経験】
・通算５年以上の薬理研究の経験（企業・国内外のアカデミアを問わない）
・実用化に向け、患者さんに新薬を届けることにこだわり、粘り強く推進できる人
・最先端の領域で、前例のない未開拓の分野を切り拓くことを楽しめる人
・英語でのコミュニケーションに意欲があり、グローバルに活躍したい人
【学歴】
・理系修士卒以上（博士号尚可）
- 歓迎
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【あると望ましい能力・資格・経験】
・動物に対する手術経験
・理系の博士号、海外留学経験
・神経変性疾患または網膜変性疾患に関する知識・研究経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～49歳程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間あり（３ヶ月）
- ポジション・役割
- 神戸リサーチセンター （傘下の新会社への出向となります。）
- 勤務地
- 神戸リサーチセンター（兵庫県神戸市）
- 勤務時間
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企画業務型裁量労働制（始業9:00、終業17:50を基本とし、ご本人の決定に委ねます。）
- 年収・給与
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想定年俸（給与＋賞与）：600～1050万円程度（目安）
※ 経験・専門性などを考慮します。
＜諸手当＞ 時間外手当・通勤交通費全額支給、住宅手当（条件あり）
＜昇給・賞与＞
昇給 / 年１回（7月）
賞与 / 年２回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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＜加入保険＞
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、
＜その他制度など＞
社員食堂、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会、転勤時社宅制度
産前・産後休業、育児休業、介護休業制度、治療と仕事の両⽴⽀援制度、就業時間短縮制度、時差出勤制度、在宅勤務制度、ワーケーション制度、副業制度、住宅制度、各種社会保険 など
★当社は働きやすく、人材育成制度の充実した会社です。
★全事業所 屋内禁煙：当社は社員の健康に配慮し、就業時間中は禁煙としています。
社員とその家族の健康維持・増進に向け、当社では2017年に「健康宣⾔」"Health Innovation"を策定いたしました。以降、「健康経営優良法⼈（ホワイト500）」の認定を連続で受けており、社員の喫煙率０%を⽬指しています。そのため、喫煙者の採⽤は控えさせていただいております。
- 休日休暇
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休日： 土・日曜日、祝日、ＧＷ、夏季休日、年末年始（年間休日126日）
休暇： 年次有給休暇（13日～20日）、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考、適性検査、面接（2回）
※面接はWEB面接可能
