募集要項
- 募集背景
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6～9名程度採用予定：案件増加に伴う増員
入社時期については相談可能です。
- 仕事内容
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電気工事士・施工管理は手に職がつけられ国家資格も取得でき、太陽光発電等の次世代エネルギーやインターネットやスマートフォン、電気自動車の普及に伴い、需要が年々増加している市場でも引く手あまたの職種です！電気工事の施工や施工管理を担当していただきます。
電気工事士・施工管理は手に職がつけられて国家資格もとることができ、太陽光発電などの次世代エネルギーやインターネットやスマートフォン、電気自動車の普及に伴い、需要が年々増加している市場でも引く手あまたの職種です！
誰もが利用するコンビニやスーパー、商業施設のインフラを支える業務となります。
～仕事の流れ～
【施工】
現場に資材や道具を運び込み、施工図面をもとに自分たちの手で電気工事を行います。
【施工管理】
工事受注後に、お客様と打ち合わせを行い、工事の必要書類作成、工事スケジュールや現場の状況確認、関連業者に連携・調整（職人さんへの指示出しなど）を行います。
～仕事の特徴～
現場へは主に車で移動します。（材料や道具を運ぶため）
場所は関東圏内（東京・神奈川・千葉・埼玉）が中心で、工期はメンテナンスの場合だと1日、長いもので半年～1年程です。また、直行直帰も可能です。（複数人で現場へ行く・数日間続く現場で追加の材料を運ぶ必要がない場合など）
最初は先輩の現場でアシスタントとして、簡単な作業から始めていただき、入社半年から一年ほどで現場担当として現場をお任せします！
現場担当になると、裁量を持って仕事を進めることができ、ひとつの現場をやり遂げると成長を実感することができます！
◆教育制度
入社後は2ヶ月間のジョブローテーション研修があり、施工・施工管理以外の部署（営業、設計、資材管理）も体験することができ、会社全体の仕事の流れを理解をすることができます。
配属後も、目標に対する進捗確認をしたり、半年研修や一年研修などもあり教育システムを整えています。
電気工事というと難しいイメージを持つ方も多いですが、社員の8割は未経験です。
資格取得のための講習会もあり、入社して半年～1年くらいで「第二種電気工事士」という資格を取得される方が多いです！
また、会社の近くに研修センターもあり、現場に行く前に工事の雰囲気や内容を知ることができます！
◆1日のスケジュール例 (1)研修時(工事部)
8:00 出社
9:00 現場到着後、作業開始
12:00 お昼休憩
13:00 午後の作業開始
17:00 会社到着後、片づけや日報記入
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車免許（第一種）※AT限定可
現在免許をお持ちでない場合でも入社までに取得いただける場合は、選考可能です。
入社時期は柔軟に対応しておりますのでご相談ください！
- 歓迎
- 未経験の方大歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜本社＞
住所：東京都板橋区幸町39-5
勤務地最寄駅：東武東上線／大山駅 or 東京メトロ副都心線・有楽町線／千川駅
- 勤務時間
- 08:00～17:30
- 年収・給与
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◆短大、高専、大学、大学院卒を想定
年収 450万円～550万円（月残業35時間想定）
月給\266,000円～ 基本給\251,000円～含む
◆高卒を想定
年収 430万円～530万円（月残業35時間想定）
月給\262,000円～ 基本給\247,000円～含む
◆昇給：年2回
◆賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（3月）※決算賞与は10年連続支給しています。
5年連続で給与のベースアップを行っています！
◆モデル年収
⼊社3年⽬：年収560万≪⽉給＋賞与（3回分）+残業代≫
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(在籍3年以上)
生命・医療保険・がん保険(会社負担にて加入)
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後現場研修制度・ジョブローテーション研修・半年研修・一年研修・ステップアップ研修・資格取得支援（合格後祝い金支給）
＜その他補足＞
■住宅手当：会社までの直線距離2キロ以内：月18,000円支給、3キロ以内：月10,000円支給
■交通費全額支給（住宅手当の支給を受ける場合、交通費の支給はございません）
■家族手当：配偶者：月12,000円、第一子：月7,000円、第二子：月5,000円（扶養に入っている場合のみ）
■役職手当
■退職金制度（入社3年経過が対象）
■慶弔見舞金（結婚・出産・弔事など）
■社宅（満室になり次第終了）
■表彰制度（売上達成賞・永年勤続）
■制服、工具、パソコン貸与
■研修後の食事会
■納会（年1回）
■従業員用
- 休日休暇
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・週休2日制（土日祝）※月に2回程度、休日出勤がございます。
・年間休日日数110日
・有給休暇／初年度：10日（発生月：6ヶ月後）※勤続年数に応じて最大40日
・その他休暇制度／GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
※残業・休日についてはホームページのよくある質問ページに掲載しておりますので、ご確認ください。
- 選考プロセス
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書類選考
一次選考はオンラインまたは対面お好きな方をお選びください。
◇オンライン→会社説明（20分）と面接（30分～60分）
※面接通過後に適性検査をご自宅で受験いただきます
◇対面→会社説明（20分）と面接（30分～60分）+筆記テスト（30分）
※自己ＰＲについての記述問題あり
最終選考はすべて対面で実施します。 ※会社の雰囲気を知っていただくため
◇一次選考がオンラインの場合→面接（30分）+筆記テスト（30分）+社内見学（15分）
◇一次選考が対面の場合→面接（30分）+適性検査（35分）+社内見学（15分）
※スピード選考希望の方のコースもご用意しております※
◇1DAY選考
一日で完結するため、早く入社されたい方、現職でなかなか休みが多く取れない方にはおすすめです。ただし対面のみとなり今までの選考よりも一日の拘束時間が長くなります。
▼説明会（20分～30分）
▼一次面接（30分）
▼筆記テスト（30分）
※筆記テスト中に一次面接での内容を踏まえた合否を決定。
▼社内見学（15分）
▼二次面接（30分）
▼適性検査（35分）
合計 3時間ほど
選考開始時間は9時開始に限定いたします。
また、曜日は月・火・木で設定いたします。