募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員
- 仕事内容
-
【業務概要】
環境調査・分析、衛生検査など法令により義務付けされた、幅広い検査を受託しています。
営業担当者は定期的な顧客接点を持ち、他社からの切り替え提案等を行います。
【業務詳細】
・顧客：官公庁、民間企業（食品製造業、医薬品製造業、宿泊業等）
・提案サービス：環境調査（大気、騒音振動、ダイオキシン、アスベスト等）、環境分析（水質、土壌、底質、廃棄物、ごみ質等）、衛生検査（検便、検尿、PCR、食品細菌検査）等
・新規開拓とルート営業が半々です。
テレアポ、紹介、HPからの問い合わせ対応が中心。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
＜転勤・勤務地変更の範囲＞
会社の定める営業所（当面無し。ご本人の事情を考慮します）
＜求人数＞
1人
- 応募資格
-
- 必須
-
営業または顧客折衝の経験（業界不問）
普通自動車運転免許
- 歓迎
-
法人営業経験
無形商材の営業経験
官公庁との折衝経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業職（環境調査・分析等受託）
- 勤務地
- 長野県松本市
- 勤務時間
-
8:30～17:30（所定労働時間8時間）
＜休憩時間＞
60分
＜時間外勤務＞
有 月平均20時間
- 年収・給与
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＜年収＞430万円～550万円
＜月給＞284,391円～330,687円
＜手当＞
通勤手当 4,000円~20,000円（規定により支給、片道2㎞以上対象）
扶養手当：配偶者5,000円、子一人3,000円 最大14,000円
住宅手当：10,000円（世帯主が対象）
資格手当：1,000円~70,000円
役職手当：10,000円~100,000円
※すべて別途支給となります。
＜昇給＞
有 年1回 前年度実績5,220円~8,640円/月
＜賞与＞
有 年2回 昨年度実績3.12ヶ月/年
- 待遇・福利厚生
-
＜退職金＞
有 勤続3年以上
＜固定残業＞
無
＜裁量労働制＞
対象外
＜その他＞
・条件面は年齢、ご経験、前給を考慮して当社規程により決定します。
＜社会保険＞
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保
＜福利厚生＞
・資格取得支援制度・OJTリーダー制度（入社後半年間）・親睦会・レクリエーション大会・永年勤続表彰（10・20・30年）・健康診断・ストレスチェック実施・インフルエンザワクチン接種補助・無料ドリンクサーバーあり
＜定年＞
有 一律60歳
＜再雇用制度＞
有 65歳
＜受動喫煙防止措置＞
屋内全面禁煙
＜試用期間＞
有 3ヵ月 同条件
＜育児休業取得実績＞
有
＜介護休業取得実績＞
無
＜看護休業取得実績＞
有
- 休日休暇
-
土、日、祝日 週休二日制
年間６回程度の土曜出勤日あり
夏期休暇、年末年始休暇
＜年間休日＞
120日
＜企業カレンダー＞
あり
