募集要項
- 募集背景
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顧客ニーズの多様化とグローバルでの需要増に伴い、製造業各社においては "商機を逃さず素早くタイムリーに新製品を世に出すスピード" がこれまで以上に求められています。
レイヤーズでは、従来のSCM領域にとどまらず、製品開発プロセスの抜本的な見直しと、プロセスを支える設計情報のデジタル化を支援することで、開発リードタイムの短縮や設計業務の効率化を図っています。ECM領域におけるサービス強化に向けて、製造業の本質を理解し、顧客の改革をともに支援していただけるプロフェッショナルを募集しています。
私たちはこの領域において、現場理解の深さと構想力の両立を武器に、グローバルファームを凌駕する成果を挙げてきました。 ECMは、単なる業務改革ではありません。製造業の未来を左右する“設計思想”そのものへの挑戦です。
レイヤーズは、ここを「真に戦える領域」と定め、独立系ファームとしての矜持を賭けて取り組んでいます。 製造業の本質と誠実に向き合い、“まだ誰も描き切っていないものづくりの青写真”を、ともに描ける方をお迎えします。
- 仕事内容
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上場企業を中心とする顧客の経営コンサルティングを担当していただきます。プロジェクトの進捗管理、クライアントとの円滑な関係の構築、下位メンバーの育成等をお任せし、早期に上位職へのランクアップを目指していただきます。
※オープンポジションの求人となります。
今までのご経験から、想定されるポジション等をご相談させていただきます。
■レイヤーズ・コンサルティングについて■
当社は、日本発の独立系総合コンサルティングファームです。
上場企業を中心に、大手自動車メーカーや大手通信会社など、500社以上の様々なクライアントに対し、約40年に渡り、コンサルティングサービスを提供してまいりました。
この度、さらなる事業拡大に向け、プロジェクトのマネジメントを担っていただく人材を募集しております。
■5つの業務領域■
当社では以下5つの事業部があり、幅広い領域においてコンサルティングサービスを提供しております。
・戦略・新規事業（営業強化・業務改革）
・会計領域（グループ・グローバル経営管理、ガバナンス経営基盤）
・SCM、ECM
・DX、IT
・HR
■キャリアプラン■
コンサルタント ⇒ シニアコンサルタント ⇒マネージャー ⇒ ディレクター ⇒ マネージングディレクター
※プール制のため、コンサルタントは特定の事業部に所属しません。従って、幅広い業界・領域をご経験いただけます。
※シニアコンサルタント以上になると、上記５つの事業部のいずれかに属して専門性を磨きながら、プロジェクトのマネジメント、およびセミナーや提案活動に携わっていただきます。
※採用時のタイトルについては、ご経験をもとに決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
- ・コンサルティングファーム出身者（在籍2年以上）
- 歓迎
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・コンサルティングファームにて、以下のご経験がある方
・ 会計、経営管理領域におけるコンサルティング経験
・ ERP（SAP等）導入経験（業務要件定義、システム要件定義）
・ 原価管理、生産管理、SCM・ECM領域におけるコンサルティング経験
・ 事業戦略・事業開発、営業・マーケティング領域におけるコンサルティング経験
・ ERP(SAP,Oracle等)導入コンサルティング経験
・ デジタルを活用した業務改革の構想策定、業務プロセス設計・導入コンサルティング経験
・ 業務パッケージシステム導入コンサルティングの実務経験（ERP、EAM経験者優遇）
・ HR領域、HRtech関連のコンサルティング経験
- フィットする人物像
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・ 物事を深いレベルで考えることができる方
・ スピード感を持って業務に取り組める方
・ チームワークを発揮して課題に取り組むことができる方
・ 責任感と完遂力を持って業務に取り組める方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：あり（6ヶ月）
※試用期間中の待遇の変更なし
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9：00～18：00（休憩60分）
※平均残業時間：21.4時間/月
- 年収・給与
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年俸600万円～2,000万円
（シニアコンサルタント職は月45時間相当173,430円～含む、超過分別途支給）
※ご経験や前職年収を考慮いたします。
※交通費全額支給
※上記年俸を12分割して毎月支給
［賞与］
なし
［退職金制度］
なし
［昇給］
年１回
- 待遇・福利厚生
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［社会保険］
完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
［福利厚生］
契約保養所
健康診断
カウンセリング制度
ベビーシッター利用補助
クリスマスパーティ
スポーツ大会・サークル活動補助
無料コーヒー
転居補助(条件あり) 等
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇
年次有給休暇(入社後3か月経過で取得可、初年度10日・最大20日)
産前産後休暇
育児介護休暇
パートナー出産休暇
子の看護休暇
慶弔休暇
特別休暇 等
- 選考プロセス
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一次面接
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二次面接
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最終面接
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内 定
※選考フローは変更となる場合がございます。
