設計・開発エンジニア(電子回路)
【東京/大手町】アナログ回路設計(世界最先端のワイヤレス技術)
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掲載期間:26/01/23~26/02/08求人No:FLS-FLS112176
NEW設計・開発エンジニア(電子回路)

【東京/大手町】アナログ回路設計(世界最先端のワイヤレス技術)

ベンチャー企業 管理職・マネジャー 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
業績好調による業務拡大のための増員です。 当社が提供する空間伝送型ワイヤレス給電ソリューションの需要拡大に伴い、 体制強化を図ります。
仕事内容
次世代ワイヤレス給電デバイスの回路設計・ 開発。 送電機・ 受電機におけるアナログ・ デジタル回路設計から量産までを一貫してリードします。
独自の技術を用いた製品(送電機・ 受電機)の電気設計をメインに担当いただきます。 企画段階の要求分析から、 詳細設計、 EMC対策(電磁両立性)、 量産工程の技術支援まで、 ハードウェア開発の全ライフサイクルに関与します。
単なる回路図の作成に留まらず、 アンテナ設計者や組み込みソフト開発者と連携し、 システム全体の最適化を追求するアーキテクトとしての役割も期待されます。

・電源回路、 センサインターフェース、 低消費電力設計などのアナログ回路設計
・マイコン周辺および通信規格(I2C, SPI, UART, CAN, USB等)のデジタル回路設計
・回路仕様の策定、 シミュレーション、 試作評価、 および技術ドキュメントの作成
・各種法規制(電波法、 安全規格等)に基づいた設計検討および検証
・製造委託先(EMS)や部品サプライヤーとの仕様調整および量産立ち上げ支援
応募資格
必須
必須条件
・電気回路設計経験 3年以上
・アナログ回路もしくは無線機器を備えた電気回路設計の経験 (期間問わず)
歓迎
以下の いずれかの知識・経験を有する方 を歓迎します。
・海外の生産工場及びサプライヤと円滑にコミュニケーションできる能力
・IoT製品など、小電力機器の設計、量産導入の経験
・回路設計ツール(CR5000, OrCAD等)使用の経験
・回路シミュレーションツール(SPICE等)使用の経験
・組込みソフトウェア開発の経験 (C/C++/Python/Go)
・アンテナおよび高周波回路設計の経験
・エナジーハーベストを用いた機器の設計、量産導入の経験
・安全規格、環境規格など電気機器製品に関わる法規および試験に関する知識
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
世界最先端の技術開発に情熱を持ち、自ら課題を見つけて解決まで導ける方。
多職種のエンジニアと連携しながら、システム全体の最適化を追求できるアーキテクト志向の方にフィットします。
雇用形態
正社員(試用期間3ヶ月。 試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります。)
ポジション・役割
回路設計エンジニア(ミドル/シニア)
勤務地
東京都千代田区大手町
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間) *時差勤務可。
年収・給与
年収600万円~800万円。
月給:500,000円~667,000円。
固定残業手当(45時間分):128,869円~171,957円を含む。
超過分は別途支給。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援手当

<その他補足>
■PC支給
■人間ドック補助
■インフルエンザ予防接種補助
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間休日120日
年間有給休暇10日~(入社半年経過後の付与日数となります)
選考プロセス
書類選考。 面接(2~3回)。 内定。
キャリアパス・評価制度
スタートアップのため、技術のスペシャリストとしての道だけでなく、将来的にはマネジメント業務や技術戦略の策定など、組織のコアメンバーとして幅広いキャリアを形成することが可能です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ワイヤレス給電によって配線のないデジタル世界を実現する、 米国名門大学発のスタートアップ企業です。 原点はメディカルインプラントデバイスの研究開発。 現在はファクトリーオートメーション(FA)、 ビルマネジメント(BM)、 メディカルデバイス(MD)の3領域にフォーカス。 最大17m先への長距離給電が可能な独自ソリューションを展開しています。
資本金
1億円
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394紹介事業許可年:2005年
設立
2004年8月
資本金
5,210万円
代表者名
代表取締役社長 小山 剛生
従業員数
法人全体:1017名(2024年5月31日時点)

人紹部門:19名
事業内容
◆人材派遣事業(派遣業番号 派13-300541)
◆人材紹介事業
◆特定技能登録支援機関
◆グローバルエンジニア事業
◆人事採用コンサルティング事業
◆キャリアコーチング事業
◆チャイナ事業
 中国人向けの職業紹介、派遣紹介、新卒紹介
 中国人留学生向け就職塾
 日中越境マッチング、人材交流
 中国企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300394
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(丸の内)
登録場所
本社
〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル3F
関西事業所
〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル405号室
ホームページ
http://www.f-ship.jp/
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